Óptico/a Optometrista · Responsable de Óptica · Jornada completa EnMiller & Marcdiseñamos gafas con intención. Pero, ante todo, somosópticos profesionales. Llevamos más de 10 años cuidando la salud visual y formando a ópticos para que ejerzan su profesión concriterio clínico, precisión y responsabilidad. Porque para nosotros, ver bien no es una tendencia:es una especialidad. Por eso buscamos a una persona que quiera asumir ladirección técnica y la gestión integral de una de nuestras ópticas en Barcelona, liderando tanto la parte clínica como la experiencia de tienda. Este puesto es para ti si Disfrutas realizandoexámenes visuales rigurosos, con tiempo, criterio y sin prisas innecesarias. Entiendes el rol de Director/a Técnico/a comoreferente clínico y responsable global de la óptica. Te importa tanto laprecisión técnicacomo la experiencia de la persona que tienes delante. Te sientes cómodo/aliderando un equipo, acompañando, formando y marcando estándares. Sabes equilibrar criterio clínico, experiencia cliente y objetivos de tienda sin perder rigor. Crees que recomendar una mejora en lentes no es vender más, sinocuidar mejor. Es imprescindible contar con titulación oficial en Óptica y Optometríay estar habilitado/a para ejercer como Director/a Técnico/a. ¿Cuál será tu papel? SerDirector/a Técnico/a y Store Managerde la óptica. Garantizar el cumplimiento normativo y laexcelencia clínicaen todos los procesos optométricos. Realizar exámenes visuales, adaptaciones y seguimientos con alto nivel profesional. Liderar y coordinar al equipo de tienda (ópticos y asesores), siendo referente técnico y humano. Velar por la coherencia entrecriterio clínico, experiencia cliente y resultados. Asegurar el correcto uso de equipos, protocolos y procesos. Participar activamente en la mejora continua de la práctica clínica y del funcionamiento de la tienda. ¿Cómo se trabaja en Miller & Marc? Aquí la ópticano es un trámite. Es el corazón del producto. Trabajamos conequipos de última generación, procesos claros y una mentalidad muy simple: si algo se puede hacer mejor, se hace mejor. Formarás parte de un equipo cercano, curioso y bien preparado, dondediseño, técnica y trato humanovan de la mano. Sin jerarquías innecesarias. Sin scripts forzados. Con criterio profesional. Lo que encontrarás aquí Reconocimiento real: bonus mensual por objetivos y revisiones salariales anuales. Estabilidad: contrato indefinido y proyecto a largo plazo. Equilibrio: fines de semana rotativos, organizados en equipo. Gafas, claro: gafas de vista y de sol (según política interna) descuentos para familiares y amigos. Buen ambiente de verdad: eventos de equipo que no son "por cumplir". Aprendizaje continuo: acceso ilimitado a nuestro portal de formación interna. Si tienes dudas, hablemos No hace falta que nos envíes una carta perfecta. Podemos tomarnos un café virtual, una llamada rápida o vernos en tienda. Escríbenos a: P. D.SomosB Corp. Eso significa que intentamos hacer las cosas bien, no solo decirlo.