Vacantes Previstas
27
Empresa
Tragsatec
Proyecto/ Motivo contratación
Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 27 Jefes/as de equipo para prestar apoyo en un proyecto de tramitación de avales en Madrid.
Lugar de Trabajo
- Comunidad de Madrid
Funciones y Tareas
- Apoyo a la gestión de un equipo de evaluadores/as con las funciones de control de calidad, formación, control de producción y apoyo a la coordinación de un equipo compuesto por varios evaluadores/as de operaciones crediticias o agentes de atención telefónica/email.
- Tramitación de operaciones crediticias de solicitud de ayuda y atención telefónica o email a usuarios/as.
Requisitos Específicos
El cumplimiento de los requisitos y/o méritos deberá justificarse mediante la realización de pruebas de valoración y/o adjuntando la documentación necesaria en el apartado “Anexos” del cuestionario de inscripción. El Grupo Tragsa se reserva la facultad de solicitar en cualquier momento del proceso los documentos acreditativos de los datos consignados en la solicitud, así como de requerir la ampliación de la información contenida en el curriculum vitae, siempre que esta sea necesaria para la acreditación de los requisitos y/o méritos detallados en la vacante ofertada.
Formación
Titulación
- Poseer una titulación universitaria oficial de Diplomatura o Grado en Administración y Dirección de Empresas, Contabilidad y Finanzas, Ciencias Empresariales, Economía o Derecho (nivel 2 MECES) (titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades)
Experiencia Previa
- Al menos 1 año de experiencia con contrato laboral realizando tareas de apoyo de gestión de equipos
Méritos (Valorables)
Formación
Formación Complementaria
- Formación complementaria en gestión de equipos
Experiencia Previa
- Desde 3 meses Hasta 9 meses de experiencia en banca y/o empresas gestoras de créditos (experiencia con contrato laboral)
Otros Factores Meritorios
- Desde 13 meses hasta 3 años de experiencia en apoyo a la gestión de equipos (experiencia con contrato laboral)
Observaciones
- Se ofrece:
- Contrato de duración determinada con una duración estimada de 10 meses, asociado a la ejecución del encargo detallado en la publicación para el plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia o con financiación que provenga de Fondos de la Unión Europea.
- Jornada completa de 37,5 horas semanales y horario a turno de mañana de 7:00h a 14:32h.
El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 12/06/2026 hasta el próximo 22/06/2026 a las 23:59 (hora peninsular).
No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos a través del buzón de correo electrónico seleccion@tragsa.es, antes de las 23.59hs (hora peninsular) del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta.
Los aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa: https://www.tragsa.es/es/equipo-humano/unete-a-nuestro-equipo/ofertas-empleo-temporal/Documents/bases-generales-ofertas-empleo-temporal.pdf