Vacantes Previstas
1
Empresa
Tragsa
Proyecto/ Motivo contratación
Empresa de Transformación Agraria, S.A., S.M.E., M.P., empresa matriz del GRUPO TRAGSA, especializada en trabajos relacionados con el desarrollo del medio rural y conservación de la naturaleza, busca incorporar 1 Analista Laboratorio_Regional en Comunidad de La Rioja
Lugar de Trabajo
* Comunidad de La Rioja
Funciones y Tareas
* Peso y preparación de las muestras
* Programación y lectura de los equipos de registro de temperatura
* Realización y control de ensayos
* Mantenimiento, verificación/calibración de equipos
* Cumplimiento y ejecución de acciones relacionadas con el sistema de calidad implantado en el Laboratorio Regional
* Las propias de su categoría.
Requisitos Específicos
El cumplimiento de los requisitos deberá justificarse, anexando en el apartado "Anexos" de la solicitud (o durante el proceso) los siguientes documentos según corresponda:
* Título oficial de la formación o justificante de abono de las tasas para la expedición del título académico.
Formación
Titulación
* Posees la titulación de Bachillerato o Técnico Auxiliar FP I o Técnico superior FP II de la especialidad que permita realizar las funciones del puesto (Titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades).
Otros Requisitos Imprescindibles
* Carnet de conducir B.
Méritos (Valorables)
Formación
Formación Complementaria
* igual o superior a 2000 horas en la rama de laboratorio, biología, química y/o agrícola, no universitaria.
Experiencia Previa
* Desde 6 meses Hasta 2 años de experiencia en en preparación de muestras, realización y control de ensayos en laboratorio (acreditable a través de certificado de funciones y/o contrato laboral)
Observaciones
* El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 15/09/2025 hasta el próximo 22/09/2025 a las 23:59 (hora peninsular).
Contrato de duración determinada con una duración estimada de 3 meses, asociado a la ejecución del encargo detallado en la publicación para el plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia o con financiación que provenga de Fondos de la Unión Europea.
Jornada de 35 horas semanales.
El cumplimiento de los requisitos deberá justificarse, anexando en el apartado "Anexos" de la solicitud (o durante el proceso) los siguientes documentos, según corresponda:
- Título oficial de la formación o justificante de abono de las tasas para la expedición del título académico.
- Vida laboral y/o contrato de trabajo que permita comprobar y acreditar la experiencia profesional requerida.
- Anexos de prácticas que permita comprobar y acreditar la experiencia académica requerida en su caso.
No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos a través del buzón de correo electrónico, antes de las 12 horas del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta.
Los aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa:
Otros Conceptos-Aspectos
* Con el objeto de dar cumplimiento de la Norma RRH.09 para el Fomento de la incorporación de personas con discapacidad en el Grupo Tragsa, a igualdad de condiciones, se priorizarán las candidaturas de aquellas personas que cuenten con una discapacidad reconocida y acreditada igual o superior al 33%, siempre y cuando la discapacidad sea compatible con el adecuado desempeño del puesto.
* Está conforme con que la inscripción y presentación de su solicitud de empleo supone la declaración responsable del cumplimiento de los requisitos recogidos en la misma, así como la veracidad de sus respuestas y podrá ser rechazado/a en caso contrario