Crear una alerta de empleo para esta búsqueda
* Oferta promocionada
* Oferta promocionada
* Oferta promocionada
* Oferta promocionada
* Oferta promocionada
* Oferta promocionada
* Oferta promocionada
* Oferta promocionada
* Oferta promocionada
* Oferta promocionada
* Oferta promocionada
* Nueva oferta
* Oferta promocionada
* Oferta promocionada
* Oferta promocionada
* Oferta promocionada
* Nueva oferta
* Oferta promocionada
* Oferta promocionada
* Oferta promocionada
* Oferta promocionada
Descripción del trabajo
Dins del nostre pla d'expansió nacional i internacional, seleccionem un / a Consultor / a de selecció de personal per a incorporació en l'equip de la nova oficina del Vallès Oriental, en modalitat de treball híbrida (75% de teletreball i 25% presencial). Etalentum és la primera empresa de selecció de personal en nombre d'oficines a Espanya. Estem especialitzats en headhunting i selecció de personal per a les àrees : comercial, producció, IT, finances i internacional, servei que prestem a través de la nostra àmplia xarxa de 32 oficines de proximitat.
Requerim incorporar una persona responsable, proactiva, amb visió d'empresa i do de gents. Si creus que encaixes en el perfil, inscriu-te a l'oferta, no ho dubtis!
Responsabilitats :
* Gestió íntegra dels processos de selecció assignats, de selecció directa i contractació estable per a empreses clients.
* Publicació i difusió de noves oportunitats laborals.
* Assessorament a l'empresa client.
* Seguiment dels processos de selecció fins al tancament d'aquests.
* Participar en projectes d'innovació contínua de producte i servei.
Oferim :
1. Desenvolupament professional en companyia líder del sector en l'àmbit nacional.
2. Formar part d'una empresa i d'un equip jove, dinàmic i en continu creixement i desenvolupament.
3. Formació contínua a càrrec de l'empresa.
4. Modalitat de treball híbrida (de dilluns a divendres, amb 2 dies presencials i 3 dies de teletreball).
5. Conciliació personal - professional.
6. Salari a convenir segons experiència, coneixements i valors aportats.
7. Incorporació immediata.
Requisits :
8. Persona responsable, metòdica, organitzada, proactiva, i amb ganes de desenvolupar-se en el sector de la selecció de personal i dels RRHH.
9. Bon nivell de redacció i comunicació en català i castellà.
10. Es requereix formació universitària en psicologia, relacions laborals o similar.
11. Es requereix experiència mínima de 1-2 anys en tasques similars a les descrites.
12. Idiomes mínims : Català (natiu), Castellà (natiu).
13. Experiència realitzant tasques similars a les descrites, preferiblement en l'àmbit de la selecció de personal, headhunter, recruiter o similars.
14. Residència a la comarca del Vallès Oriental.
15. Coneixement del teixit empresarial de la comarca.
J-18808-Ljbffr
#J-18808-Ljbffr