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Presente su candidatura después de leer los siguientes requisitos de habilidades y cualificaciones para este puesto.
Project Manager
¿Cuál será tu misión en el proyecto?
Contacto directo con cliente para acordar los objetivos del proyecto.
Planificación del proyecto en todos sus aspectos.
Dirección y coordinación de todos los recursos empleados en el proyecto.
Toma de decisiones en relación con los objetivos del proyecto.
Gestión del presupuesto del proyecto.
Control de riesgos y aplicación de medidas correctivas.
Garantizar la calidad de los entregables del proyecto.
Requisitos mínimos
Experiencia de 4–5 años trabajando como Project Manager.
Gestión de Proyectos o Servicios de Desarrollo de software.
Gestión de equipos de trabajo entre 3-5 personas.
Conocimientos metodológicos de gestión de proyectos.
Certificación Scrum (CSM, PSM o similar) valorable.
Inglés B2 (muy valorable).
¿Qué ofrecemos?
Contrato indefinido
Modelo de trabajo en remoto. Opción de ir a trabajar a oficinas pero siempre a elección del trabajador.
Horario flexible : horario flexible entrada 8.30h salida 18h con viernes intensivo de 8h a 15h y en verano (julio y agosto) intensivo de 8h a 15h
Vacaciones : 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres.
Retribución flexible : Tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, formación y otros beneficios con ventajas fiscales.
Club de ventajas : Descuentos en tecnología, ocio y formación.
Formación continua : Acceso a Udemy Business, cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica.
Plan de carrera : Acompañamiento para crecer, especializarte o asumir nuevos retos.
Bienestar integral : Programas de nutrición, actividad física y equilibrio emocional.
Ambiente inclusivo : Entorno diverso y multicultural.
Eventos sociales : Actividades para conectar con el equipo.
¡Apúntate y te daremos más detalles!
En knowmad mood nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. xpzdshu Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección.
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