El reto
Compruebe a continuación si tiene lo necesario para esta oportunidad y, si es así, envíe su solicitud lo antes posible.
Empresa industrial multinacional del sector de maquinaria de envasado está reforzando su departamento de I+D dentro de un proceso de reorganización y crecimiento del área .
Buscamos incorporar un R&D Supervisor que aporte liderazgo técnico, estructura y criterio a un equipo de ingeniería muy senior, en un entorno de maquinaria industrial altamente tecnológica.
Este rol no es corporativo, no es de gestión pura y no es de programación PLC. Es una posición clave de liderazgo técnico cercano al equipo, con impacto directo en el desarrollo y evolución del producto.
¿Qué harás en este rol?
* Liderar y coordinar un equipo técnico de I+D, aportando orden, foco y priorización.
* Supervisar el diseño y desarrollo de nuevos equipos y mejoras de producto en maquinaria de envasado.
* Actuar como nexo entre I+D, Ingeniería, Operaciones y Ventas, asegurando desarrollos técnicamente sólidos y transferibles a producción.
* Definir y supervisar actividades de prototipado, validación y testing .
* Asegurar una correcta transición de proyectos desde I+D a Ingeniería .
* Impulsar la innovación tecnológica con impacto real en máquina y mercado.
* Contribuir al desarrollo y crecimiento profesional del equipo.
El reparto del rol es aproximadamente 60% liderazgo y gestión de personas y 40% técnico‐estratégico .
¿Qué tipo de perfil estamos buscando?
Buscamos un perfil que venga del mundo de la maquinaria, no de la gestión administrativa ni del entorno software.
Requisitos clave:
* Formación en Ingeniería Mecánica (o equivalente).
* 10+ años de experiencia en diseño y desarrollo de maquinaria industrial / bienes de equipo.
* Experiencia real liderando equipos técnicos .
* Sólida base en diseño mecánico y criterio ingenieril.
* Capacidad para entender y supervisar entornos automatizados (servomotores, PLCs), sin necesidad de programar.
* Experiencia en maquinaria de envasado o maquinaria industrial automatizada (muy valorable).
* Inglés fluido.
* Perfil práctico, orientado a producto, con mentalidad industrial y ganas de construir equipo.
¿Qué NO es este rol?
Para evitar malentendidos, este rol no encaja con:
* Programadores PLC puros.
* Project Managers enfocados solo a cliente y entrega.
* Perfiles de packaging / producto en FMCG.
* Gestores alejados del día a día técnico.
* Investigadores o perfiles excesivamente teóricos.
¿Qué se ofrece?
* Proyecto estable en entorno industrial sólido y tecnológico.
* Rol con impacto real en el producto y en la organización.
* Equipo técnico muy potente.
* Salario competitivo (60.000 € – 75.000 € + 10% variable). xohynlm
* Modalidad presencial con 1 día de teletrabajo semanal .
* Viajes bajos (≈5%).
Si vienes del mundo de la maquinaria OEM, disfrutas liderando ingenieros y buscas un reto con peso técnico real en I+D, este proyecto puede encajarte muy bien.