GERENTE RIESGOS DE CONDUCTALa Dirección de Riesgos de Conducta tiene como principal objetivo el velar por la correcta aplicación interna de las normas de transparencia, conducta y protección al cliente, principalmente en la comercialización de productos y servicios en los ámbitos;
bancario, inversión y seguros. Adicionalmente contribuir a la divulgación y conocimiento de una cultura normativa acorde con los objetivos de gestión responsable y compromiso social de CaixaBankLos proyectos más relevantes que se desempeñan son:- Proyectos de implantación de cambios normativos y mejoras en los procesos de comercialización y comunicación con los clientes.- Participación en la validación y análisis de nuevas iniciativas de negocio, producto o servicios en el marco del Comité de Producto.- Soporte y asesoramiento para el cumplimiento de las normativas aplicables en la comercialización de productos y servicios.- Colaboración en acciones de formación, sensibilización y divulgación interna de cultura normativa y exigencias formativas para la comercialización de productos;
LCCI, IDD y MIFID y divulgación de buenas practicas y recomendaciones de supervisores.- Relación con reguladores (CNMV, BdE, DGSFP, CNMC…) y gestión de peticiones de información y requerimientos oficiales.- Análisis de riesgos, identificación de gaps y seguimiento de planes de acción para su subsanación o mitigación.- Colaboración y coordinación son sociedades filiales en el marco de la función de Compliance y tareas de asesoramiento.- Formación continua en nuevas normativas y formación específica Postgrado de Compliance UPF.- Titulación en Economía, ADE, Empresariales, Derecho o titulaciones similares.- Experiencia en entidades financieras- o aseguradoras (al menos 3 años)- Capacidad para gestionar reuniones y proyectos con equipos multidisciplinares.- Se valorará conocimiento en el negocio financiero de CaixaBank y el conocimiento en la cartera de productos y servicios de la entidad.Competencias clave- Colaboración, trabajo en equipo y coordinación con otras direcciones y filiales.- Conocimientos requisitos normativa IDD y obligaciones honorabilidad.- Flexibilidad para trabajar con autonomía con plazos concretos.- Orientación a objetivos comunes y proyectos transversales.- Capacidad de comunicación, colaboración y proactividad.- Formar parte del Banco más innovador en Europa Occidental, según los premios The Innovators de la revista estadounidense Global Finance.- Programa de onboarding y acompañamiento personalizado para tu desarrollo profesional.- Itinerario formativo individual con acceso a nuestra plataforma online, que ofrece un extenso catálogo de recursos de autoaprendizaje para fomentar tu crecimiento continuo.- Dispondrás de un seguro de salud completo totalmente gratuito para ti. Además, quedarás adherido al Plan de Pensiones, al que CaixaBank realizará aportaciones pensando ya en tu futuro.- Retribución flexible aplicada a transporte, formación, idiomas, guardería, entre otros.- Medidas de flexibilidad(trabajo en remoto, flexibilidad entrada).- Contamos con la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas para trabajar.#J-18808-Ljbffr