Responsable de Contabilidad
Ubicación: Alcobendas (Madrid).
Responsabilidades
* Gestión contable: supervisar todas las operaciones contables, incluyendo la contabilidad, la elaboración de estados financieros y el seguimiento de los presupuestos. Garantizar el cierre de cuentas mensual y anual dentro de los plazos establecidos y de acuerdo con las normas contables de España y Portugal.
* Fiscalidad: aportar un profundo conocimiento en materia fiscal, garantizando el cumplimiento de las obligaciones fiscales de la empresa e identificando oportunidades para optimizar la carga fiscal.
* Informes: elaborar informes financieros detallados y proporcionar análisis pertinentes para respaldar la toma de decisiones estratégicas.
* Colaboración: Trabajar en estrecha colaboración con los departamentos jurídico y financiero para garantizar el cumplimiento de la normativa vigente.
* Gestión: supervisar y apoyar a diario al equipo de contabilidad.
Requisitos
* Formación superior en Contabilidad, Finanzas o un campo relacionado.
* Entre 10 y 15 años de experiencia profesional en puestos similares. Amplia experiencia como manager de contabilidad y en la gestión de equipos.
* Sólidos conocimientos de los principios generales de contabilidad y de la legislación fiscal vigente.
* Amplios conocimientos en materia fiscal.
* Español y portugués como lengua materna o con dominio fluido.
* Dominio fluido del inglés. IMPRESCINDIBLE.
* Conocimientos avanzados de Excel.
* Conocimientos avanzados en el uso de software de contabilidad.
* Se valorarán los conocimientos de SAP 4HANA, FICO, ANAPLAN, Ariba u otros sistemas ERP.
* Proactividad y actitud positiva hacia el aprendizaje.
* Capacidad para trabajar en equipo y excelentes habilidades de comunicación.
* Atención al detalle y fuerte orientación a los resultados.
Beneficios
* Contrato indefinido. 6 meses de período de prueba.
* Jornada completa.
* Opciones de trabajo híbridas y flexibles. 50%-50%.
* Tickets de comida para los días de oficina.
* Descuento de empleado 30%.
* Plan de compensación flexible.
* Incorporarte a una empresa líder en retail de moda.
* Un entorno de trabajo internacional y colaborativo y con espíritu de equipo.
EEO Statement
C&A fomenta la igualdad de oportunidades para personas de todos los orígenes e identidades. Estamos dirigidos por una junta directiva equilibrada en cuanto al género, comprometida con la construcción de una organización diversa e inclusiva en la que cada persona pueda dar lo mejor de sí misma. No discriminamos por motivos de edad, discapacidad, expresión e identidad de género, orientación sexual, origen étnico, raza, religión o creencias, situación parental o familiar, o cualquier otra característica protegida. C&A promueve la heterogeneidad de los equipos para lograr entornos laborales diversos, inclusivos y seguros. Aceptamos solicitudes de mujeres, hombres y candidatos no binarios de todas las etnias y entornos socioeconómicos. Animamos a las personas pertenecientes a grupos infrarrepresentados a presentar sus solicitudes.
C&A fosters equal opportunity for people of all backgrounds and identities. We are led by a gender-balanced board that is committed to building a diverse and inclusive organization where everyone can become their best self. We do not discriminate based on age, disability, gender identity, sexual orientation, ethnicity, race, religion or belief, parental and family status, or any other protected characteristic. We welcome applications from women, men and non-binary candidates of all ethnicities and socio-economic backgrounds. We encourage people belonging to underrepresented groups to apply.
Even if you don't check every box, but see yourself contributing, please apply and help us build an inclusive community.
#J-18808-Ljbffr