En Redsys seleccionamos a un/a Analista Programador/a ANDROID Kotlin para trabajar en el área de Instrumentos de Pago Móvil en nuestra sede de Córdoba, dentro de un equipo estable y dinámico para participar en proyectos internos.¿Proyectos interesantes de los que ver su utilidad en la vida diaria, grandes profesionales de los que aprender en un entorno dinámico, modelo que permite en un mayor porcentaje trabajar desde casa, buen ambiente, formación especializada, plan healthy, plan de retribución flexible, crecimiento, gran estabilidad y muchas cosas más...Modelo híbrido de teletrabajo: 2 días oficina y 3 desde casa, flexible.El rol consiste en el desarrollo, mantenimiento y evolución de aplicaciones móviles Android, trabajando en estrecha colaboración con el equipo de desarrollo para entregar productos que cumplan con los requisitos del negocio y el nivel de calidad esperado por el usuario.
La persona participará en la implementación de nuevas funcionalidades, así como en la corrección de errores y en la optimización del rendimiento de aplicaciones Android tanto existentes como de nueva creación.
El puesto requiere un perfil experto en Kotlin, con dominio de tecnologías NFC, HCE y EMV, y experiencia sólida en tokenización y emulación de tarjetas en dispositivos móviles para soluciones de pago.
Desarrollo Android y Kotlin:KotlinUso del entorno de Android Studio, emuladores, depuración y compilación en dispositivos físicosArquitectura de aplicaciones (MVVM)Creación de interfaces con xmlAlmacenamiento localConocimiento y migración de base de datosConsumo de apis mediante retrofit, manejo de jsonControl de versiones con Git y buenas prácticasRendimiento, optimizació, Testing y calidadExperiencia con CDCVM avanzado (biometrías y autenticación en dispositivos).
Cumplimiento y estándares: Conocimientos de normas y certificaciones relevantes, buenas prácticas de seguridad bancarias.Kotlin Multiplatform (KMP)Proceso de publicación de aplicaciones en Google Play StoreAnálisis de rendimiento de la aplicaciónControl del trabajo mediante Jira y metodología de trabajo con Kanban
Comunicación proactiva y participación en los canales remotos de intercambio de mensajes.Aprendizaje continuo. Trabajo en equipo.En Redsys trabajamos para garantizar una igualdad de oportunidades real y efectiva que nos permita promover el desarrollo profesional y la diversidad, equidad e inclusión laboral, en línea con nuestro compromiso con el ODS 5 (Igualdad de oportunidades), el ODS 8 (Trabajo decente y crecimiento económico) y el ODS 10 (Reducción de las desigualdades) de la Agenda 2030 de Naciones Unidas, así como con los Principios del 1 al 6 del Pacto Mundial.