Buscamos un/a Técnico/a Generalista de Recursos Humanos para gestionar y coordinar los procesos clave de RRHH en nuestro centro logístico. Esta persona será responsable de apoyar en la administración del personal, selección, formación, relaciones laborales y bienestar, asegurando el cumplimiento de políticas internas y normativas legales.
Coordinar procesos de selección y onboarding de nuevos empleados.
Gestionar la administración de personal: contratos, nóminas, ausencias, vacaciones, etc.
Apoyar en la implementación de planes de formación y desarrollo.
Actuar como punto de contacto para empleados y mandos intermedios en temas de RRHH.
Participar en iniciativas de clima laboral, comunicación interna y bienestar.
Colaborar en proyectos de mejora continua del área de RRHH.
Formación en Relaciones Laborales, Psicología, ADE o similar.
Experiencia mínima de 2 años en un rol generalista de RRHH, preferentemente en entornos logísticos, industriales o de gran volumen operativo.
Conocimiento sólido de legislación laboral y procesos administrativos de RRHH.
Manejo de herramientas ofimáticas y sistemas de gestión de RRHH.
Experiencia en gestión de turnos y planificación de personal.
Conocimiento de SAP, Meta4, SuccessFactors u otros sistemas similares.
Inglés intermedio o superior.
Carnet de conducir y vehículo propio.
GXO es un proveedor líder de soluciones de cadena de suministro de vanguardia de las empresas más exitosas del mundo. Ayudamos a nuestros clientes a administrar sus productos de manera más eficaz mediante nuestra tecnología y servicios. Nuestra mayor fortaleza es nuestro equipo global: personas enérgicas e innovadoras de todos los niveles de experiencia y talentos que hacen de GXO un excelente lugar para trabajar.