Experteer Overview En Santander Universidades/Universia buscan un Consultor de selección para captar y evaluar talento joven y colaborar en Employer Branding en universidades. Trabajarás en procesos de selección end to end y en coordinación con clientes para definir competencias. Participarás en la organización de eventos y en la difusión de iniciativas de selección para clientes y universidades. Te ofrece un entorno que mezcla finanzas y educación, con foco en talento joven y proyectos de employer branding.Compensaciones / Beneficios
- Ejecución de procesos de selección end to end
- Diseñar y ejecutar estrategias de reclutamiento para atraer talento cualificado
- Redactar y publicar anuncios de empleo/prácticas en distintas plataformas
- Colaborar con clientes para definir competencias y habilidades
- Criba curricular y entrevistas para evaluar habilidades
- Organizar y gestionar el proceso de entrevistas entre candidatos y clientes
- Eventos corporativos y para compañías cliente
- Kick off con cliente para entender necesidades
- Apoyar difusión del evento
- Proponer contenido de proceso y ejemplos de business case
- Selección de candidatos para el evento y seguimiento de candidaturas
- Envío de informes o actualizaciones a cliente
- Moderación de eventos y presentaciones de perfiles
- Envío de resumen ejecutivo del proyecto
- Ponencias y preparación de contenidos para eventos
- Presentar ponencia en el evento correspondienteResponsabilidades
- Mínimo 2 años de experiencia en selección
- Máster en RRHH
- Inglés alto
- Office alto
- Experiencia en selección
- Alta orientación a objetivos y clientesRequisitos principales
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