Publicada el 4 febrero
Misión del puesto
¿Quiénes somos?
En Marlex llevamos 30 años ayudando a las empresas a crecer a través de la selección y gestión del mejor talento. Acompañamos a organizaciones de todos los sectores a alcanzar sus objetivos, atrayendo, desarrollando y reteniendo a los profesionales más adecuados.
Si te apasiona el mundo de los RRHH, el contacto con las personas y quieres dar un paso adelante en tu carrera, te estamos buscando!
El reto que te proponemos
Buscamos un/a HR Consultant Junior para unirse a nuestro equipo en alguna de nuestras oficinas de Getafe y Móstoles
La misión principal será combinar la selección de talento con la gestión de clientes, liderando procesos de RRHH de forma integral y proyectos con una visión global.
Tus principales responsabilidades serán:
- Potenciar y fidelizar los clientes existentes, estableciendo relaciones de confianza.
- Realizar reuniones presenciales con clientes y aumentar la cuota de cada cuenta.
- Seleccionar profesionales que encajen con las necesidades del cliente.
- Ser la persona de referencia para las necesidades de selección.
- Gestionar el proceso completo de selección (end to end): desde la recopilación de la DPT con el cliente, redacción y publicación de ofertas, cribado de CVs, entrevistas telefónicas y presenciales, hasta la presentación y defensa de las candidaturas finalistas.
- Atender, fidelizar y hacer seguimiento continuo de clientes y trabajadores.
- Alimentar y actualizar la base de datos de candidaturas y trabajadores.
- Gestionar tareas administrativas relacionadas con el área laboral y resolver dudas de clientes y candidatos.
Eres el/la candidato/a ideal si...
- Tienes experiencia en el sector RRHH o en atención al cliente.
- Eres una persona dinámica, resolutiva y enérgica.
- Tienes vocación por la selección, las ventas y el contacto con las personas.
- Estás motivado/a por aprender, crecer y asumir responsabilidades.
- Cuentas con habilidades comunicativas, capacidad para trabajar en equipo.
- Resides en la provincia de Guadalajara y, preferiblemente, dispones de vehículo propio.
- Formación mínima: FP de Grado Superior o Grado Universitario.
¿Qué ofrecemos?
- Incorporación a un proyecto estratégico dentro de una empresa con más de 30 años de experiencia en selección y gestión de talento.
- Formar parte de un equipo joven y ágil.
- Proyecto motivador con grandes retos y Plan de Carrera con oportunidades de crecimiento.
- Posibilidad de liderar proyectos y participar en la expansión de la compañía.
- Plan de aprendizaje continuo junto a profesionales consolidados del sector.
- Retribución fija + variable mensual por objetivos.
- Flexibilidad horaria: entrada entre 8h y 9:30h, salida entre 17h y 18:30h.
- Una tarde libre y un día de teletrabajo a la semana.
- 26 días laborables de vacaciones + el día de tu cumpleaños.
- Jornada intensiva en los pre-festivos más importantes del calendario.
- Programa de Onboarding y formaciones específicas
Especialidad:
- Administración y Gestión
