Retail Talent Group es una empresa experta en gestión del talento y captación de capital humano en los sectores de eRetail, eCommerce y Distribución.Nuestro cliente es una importante multinacional y un referente en el sector retail. Es una gran empresa, sólida y en crecimiento, dinámica, en la que se potencia el talento y el bienestar de los empleados.Actualmente buscamos para su centro en Mos una posición de management con un gran equipo de personas y un volumen de negocio alto.Entrar en una empresa en crecimiento, sólida.Condiciones negociables y competitivas >
24k, más variables trimestrales.Paquete de beneficios de empresa (seguros, descuentos, plan de retribución flexible)Acciones de empresa. Beneficio pago anual.Jornada de 5 días laborales a la semana, de lunes a viernes (más dos sábados al mes teniendo un día festivo entre semana).Horario aprox :
9 a 19. (2 horas libres al mediodía).Realizará las siguientes funciones:
Seguimiento y liderazgo del equipo de venta (+ de 5 personas):
organización funciones, horarios, animación, formación, motivación, etc.Control de una sección en cuanto a analítica de venta, control de stock y seguimiento de indicadores.Formará parte de la toma de decisiones estratégicas de su sección, personal y de sus áreas de responsabilidad.Realizar planes de acción para potenciar las ventas y conseguir objetivos.Control de costes, analítica y propuesta de mejoras.Control del punto de venta, supervisión de la disposición y presentación del producto, etc.Debe aportar una experiencia mínima de 3 años en cargos relacionados con gestión de equipos, valorable experiencia en punto de venta desde una orientación estratégica.Liderazgo innovador y de retos.Orientación a resultados.¿Crees que tu perfil encaja en la posición? ¡Inscríbete!Crear una alerta de empleo para esta búsqueda#J-18808-Ljbffr