GFT es una compañía pionera en transformación digital que desarrolla soluciones sostenibles basadas en nuevas tecnologías, como la inteligencia artificial y blockchain/DLT. Los expertos de GFT crean e implementan aplicaciones de software escalables que hacen que el acceso a modelos de negocio innovadores sea seguro y sencillo.
¿Qué estamos buscando?
Actualmente tenemos un puesto vacante para un/a Front End Developer React que quiera desarrollar su carrera dentro de GFT. Buscamos una persona entusiasta y dinámica dispuesta a empezar y crecer en un entorno multicultural, motivador y desafiante.
Tus principales responsabilidades serán:
1. Desarrollo de aplicaciones web con nuevas tecnologías y las últimas versiones de los principales frameworks y librerías a partir de requisitos y especificaciones orales y escritas detalladas.
2. Dar soporte en el desarrollo de versiones prototípicas de módulos de software y aplicaciones.
3. Informar sobre el progreso realizado en las tareas asignadas, logrando plazos definidos.
4. Colaborar en proyectos basados en metodologías Agile.
5. Realización de tests para asegurar la calidad del código.
Requisitos deseados:
1. Experiencia en tecnologías de desarrollo frontend de al menos tres a cuatro años, especialmente en Javascript.
2. Experiencia previa en desarrollo de aplicaciones web con React moderno, tanto de componentes de clase como componentes funcionales. Dominio de uso y creación de hooks.
3. Conocimiento del ecosistema React: Redux, webpack, Router, etc., así como de las herramientas generales de desarrollo como Eslint, prettier, etc.
4. Experiencia en Pruebas Unitarias y end to end testing.
5. Predisposición hacia el trabajo con metodologías ágiles.
6. Interés por la evolución constante del sector IT Digital.
7. Valorable nivel de inglés alto.
Competencias personales:
1. Capacidad para gestionar situaciones complejas y dirigir de forma eficaz el equipo para conseguir los objetivos deseados.
2. Habilidades de trabajo en equipo, liderazgo e influencia.
3. Buenas habilidades de comunicación tanto escrita como oral.
En GFT consideramos que la diversidad es uno de nuestros pilares fundamentales y promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas sin tener en cuenta su raza, origen cultural, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o creencias religiosas. GFT dispone y ha registrado un Plan de Igualdad que recoge las medidas a adoptar con el objetivo de alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar, si es que la hay, la discriminación por razón de sexo.
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