Gi Group SpA, Agenzia per il Lavoro (Aut. Min. 26 / 11 / 04 Prot. n. 1101-SG) per la divisione Gi Group Fashion & Luxury, specializzata nei servizi per le risorse umane per le aziende del mondo della moda, della cosmetica, del lusso ricerca, per prestigioso luxury brand la figura di ESTETISTA - BEAUTY EXPERT da inserire in Rinascente Duomo a MILANO .
La risorsa si occuperà di :
* trattamenti in cabina per il viso, corpo, massaggi
* vendita di prodotti cosmetici e trattamenti per la pelle, assumendo un duplice ruolo di estetista e consulente di bellezza, dispensando consigli su misura per la clientela
* fornire ai clienti consulenze personalizzate, attrarre nuovi clienti prenotando ed eseguendo trattamenti cosmetici
* raggiungere gli obiettivi di vendita definiti mensilmente
* educare i clienti ai prodotti del brand.
Requisiti richiesti :
* ottime doti comunicative e relazionali
* comprovata attitudine nell applicazione dei trattamenti
* proattività e dinamicità
* orientamento al cliente.
Offriamo contratto a tempo indeterminato diretto con l azienda.
La RAL sarà commisurata all esperienza maturata nel ruolo.
Luogo di lavoro : Milano Rinascente Duomo
Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi : Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.
000 persone.I valori che ci contraddistinguono : attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26 / 11 / 2004 P
ROT. 1101 - SG).L offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198 / 2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679 / 2016 6 al seguente indirizzo / privacy-candidati
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