Estamos en búsqueda de un/a Graduado/a Social con una sólida trayectoria en departamentos de RRHH de empresas multinacionales y multiservicios, combinando visión legal y práctica empresarial.
Algunas funciones clave:
- Gestión integral de EREs y ERTEs.- Negociación y comunicación con comités de empresa y sindicatos.- Interpretación, aplicación y negociación de convenios colectivos.- Asesoramiento interno en materia laboral, relaciones laborales y normativa vigente.- Colaboración estrecha con dirección, área legal y otros departamentos corporativos.
Perfil que buscamos:
- Formación en Relaciones Laborales / Graduado Social.- Experiencia previa desde el lado de empresa en entornos multinacionales.- Alto conocimiento de legislación laboral española y negociación colectiva.- Capacidad para desenvolverse en entornos complejos y dinámicos.
Contrato estable por parte de la empresa cliente directamente.
Salario:
40.000 € brutos/año
Entorno multinacional con proyectos de gran alcance.