Coordinador/a y Monitores/as de Dinamización de Centros de Mayores Emocional Technologies SL
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¿Es usted el solicitante adecuado para esta oportunidad? Descúbralo leyendo el resumen del puesto a continuación.
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En desarrollamos proyectos de alto impacto social en colaboración con administraciones públicas, orientados a la atención especializada, la intervención social y el acompañamiento a personas en situación de vulnerabilidad.
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Buscamos incorporar perfiles de coordinación, monitorización y dinamización para un proyecto de planificación y desarrollo del programa integral de dinamización de Centros de Mayores, que incluye actividades de animación sociocultural, talleres, formación, ocio y tiempo libre, salidas culturales y actividades dirigidas a personas mayores usuarias de los centros.
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Planificación, organización y dinamización de actividades.Atención grupal y acompañamiento a personas mayores usuarias del servicio.Coordinación con la Unidad Técnica de Mayores, equipos profesionales, voluntariado y personal de talleres.Organización de eventos, jornadas, salidas culturales, excursiones y actividades especiales.Apoyo en actividades puntuales, viajes, jornadas formativas y acciones complementarias del servicio.
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1- Coordinador/a general del programaTitulación universitaria oficial en Ciencias Sociales, Educación o similar, con mínimo 3 años de experiencia en trabajos y tareas relacionadas con el objeto del servicio.
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2- Monitor/a de centroTitulación mínima de Educación Secundaria Obligatoria, con mínimo 3 años de experiencia en trabajos relacionados con el servicio, y formación acreditable en atención y mediación con grupos, técnicas de tiempo libre y dinamización de actividades deportivas .
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3- Monitores/as de talleres formativos y saludablesTitulación específica o equivalente vinculada al taller a impartir, con mínimo 2 años de experiencia en trabajos relacionados y formación específica acreditable de los talleres correspondientes.
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4- Personal de apoyo para actividades puntualesPerfiles de apoyo para actividades anuales, jornadas, eventos, fines de semana o festivos, según programación del servicio.
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Experiencia mínima acreditable según el puesto.Capacidad para acreditar documentalmente titulación, formación específica y experiencia competente.Disponibilidad horaria de mañana y tarde, según programación del servicio.Compromiso con una atención profesional, respetuosa y de calidad dirigida a personas mayores.
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Experiencia con personas mayores .Experiencia en dinamización sociocultural, actividades grupales y talleres.Experiencia en organización de eventos, salidas culturales y actividades de participación.Formación específica en talleres de bienestar, actividad física, arte, formación o nuevas tecnologías.Capacidad organizativa, autonomía y trabajo en equipo. xugodme
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Incorporación a un proyecto municipal de alto impacto social dirigido a personas mayores.Coordinador/a general : jornada completaMonitor/a de centro : jornada del 75%Monitores/as de talleres : según calendario escolar y programaciónPersonal de apoyo : según actividades puntuales programadas
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~ Servicio vinculado al calendario escolar .
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Si te motiva formar parte de un servicio especializado de dinamización y atención a personas mayores, envía cv a
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Diplomas o certificados de formación específica, cuando procedaAcreditación de experiencia profesional relacionada con el puesto
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Candidatura - Dinamización Centros de Mayores Leganés (especifica el puesto a la vacante)