Compañía del sector bebidas, con posicionamiento consolidado en el mercado y un claro foco en crecimiento y sofisticación de marca, incorpora un/a Director/a de Marketing con responsabilidad sobre la definición y ejecución de la estrategia global. La posición se sitúa en un momento relevante de evolución del negocio, donde el marketing adquiere un papel central en la generación de valor, diferenciación y desarrollo de portafolio.
MisiónAsumir la responsabilidad integral del área de marketing, definiendo la estrategia de marca, portafolio e innovación, con impacto directo en el crecimiento del negocio y en la construcción de posicionamientos sólidos y sostenibles en el mercado.Principales responsabilidadesDefinir la estrategia de marketing alineada con los objetivos globales de la compañía.Liderar el desarrollo y evolución del portafolio de producto, incluyendo innovación y arquitectura de marca.Impulsar el posicionamiento y la propuesta de valor en los distintos canales (retail, horeca, digital).Analizar el mercado, tendencias de consumo y dinámicas competitivas para identificar palancas de crecimiento.Diseñar e implementar planes de activación orientados a generación de demanda y rotación.Gestionar el presupuesto del área, asegurando eficiencia y retorno de la inversión.Colaborar estrechamente con el área comercial para maximizar la ejecución en punto de venta.Liderar y desarrollar el equipo de marketing, elevando el nivel de la función dentro de la organización.Coordinar agencias y partners estratégicos, garantizando coherencia y calidad en la ejecución.Establecer y monitorizar indicadores clave de desempeño vinculados a negocio.PerfilFormación superior en Marketing, ADE o disciplinas afines.Experiencia relevante en posiciones de marketing dentro del sector bebidas o gran consumo.Trayectoria en entornos exigentes, con exposición a gestión de marca y desarrollo de negocio.Conocimiento de dinámicas de canal (retail y/o horeca).Experiencia en gestión de equipos y proyectos transversales.Capacidad para combinar visión estratégica con ejecución.Sensibilidad por marca, consumidor y tendencias de mercado.Nivel de inglés profesional.CompetenciasVisión de negocio y orientación a impactoCapacidad de análisis y toma de decisionesLiderazgo y capacidad de influenciaOrientación al consumidorEjecución y foco en resultadosAdaptabilidad en entornos dinámicosPropuestaRol con impacto directo en la evolución del negocioEntorno en crecimiento y transformaciónAlta exposición y capacidad de influencia en la organizaciónProyecto con recorrido y capacidad de desarrolloCandidaturaPosición dirigida a perfiles con sólida base en marketing dentro del sector alimentación, bebidas o gran consumo, que busquen un entorno donde aportar criterio, estructura y visión, con impacto real en la evolución de marca y negocio.