Buscamos un/a profesional Solution Architect para incorporarse a la unidad de Seguridad en Proyectos Globales (GSeP).
Te buscamos, independientemente de tu género, capacidades diferentes, orientación sexual, origen étnico o cualquier característica que te haga único/a.
* Capacidad de trabajo en equipo y aprendizaje autónomo.
* Visión transversal de la seguridad y el riesgo tecnológico, tanto desde un enfoque funcional como técnico.
* Orientación a objetivos, con habilidades de comunicación efectiva e interlocución con áreas técnicas y de negocio.
* Capacidad de adaptación al cambio y gestión de la complejidad.
* Fundamentos de seguridad en comunicaciones, gestión de identidades, autenticación, autorización y criptografía.
* Entendimiento general de arquitecturas web, infraestructura técnica, servidores, sistemas operativos y bases de datos.
* Conocimiento en el ciclo de vida de desarrollo seguro de software (SDLC), en seguridad en entornos Cloud (AWS, Azure, GCP), en tecnologías de análisis de datos, Big Data y en inteligencia artificial y su uso seguro.
¿Qué responsabilidades tendrás?
* Asegurar que los diseños tecnológicos sean seguros y cumplan con la Estrategia de Seguridad del Grupo, apoyándose en los principios de Security by Design.
* Diseñar e identificar las medidas técnicas de seguridad que deben aplicarse a las iniciativas tecnológicas del Grupo, en alineación con los requisitos funcionales y las directrices de Corporate Security.
* Elaborar la documentación de seguridad correspondiente (Modelo de Seguridad) e identificar las posibles excepciones de seguridad.
* Asesorar a los equipos de proyecto durante la fase de diseño, resolviendo dudas y orientando sobre decisiones críticas de seguridad.
* Definir mitigantes y evidencias dentro del HARE, sobre los controles cuyo responsable es Corporate Security/Arquitectura de Seguridad, para garantizar la correcta implementación de los mismos.
Ofrecemos beneficios como:
* 2000€ anuales para seguir formándote.
* Ayuda alimentaria y gastos de teletrabajo.
* 30 días entre vacaciones y días de libre disposición al año.
* Jornada intensiva los viernes y dos meses y medio en verano.
* Modelo de teletrabajo y horario flexible para la conciliación.
* Ayudas para familiares con discapacidad.
* Sistema de retribución flexible (transporte, seguro médico, Movistar...).
* Ventajas en productos financieros BBVA.
* Modelo de talento enfocado en perfiles tecnológicos con oportunidades de crecimiento.
* Ambiente de trabajo acompañando desde el primer día, con onboarding reconocido.
* Companerismo y entorno multidisciplinario con metodologías Agile.
* Impacto en el mundo financiero y social a través de tus proyectos.
* Participación en eventos y actividades para disfrutar del ambiente laboral.
¿Qué dices? ¿Hacemos match?
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