Factor Energía, S.A., empresa líder en el sector de la energía con más de dos décadas de experiencia, busca un JEFE DE EQUIPO COMERCIAL PYMES. Esta es una oportunidad emocionante para alguien apasionado por la energía renovable y que busca hacer una diferencia real en la industria.
Tareas
* Supervisar y liderar un equipo de ventas de productos y servicios energéticos dirigidos a empresas de tamaño pequeño y mediano.
* Establecer y mantener relaciones comerciales con clientes PYMES, identificando sus necesidades y ofreciendo soluciones personalizadas.
* Desarrollar estrategias de ventas para alcanzar los objetivos de venta y mantener un crecimiento constante en el mercado.
* Realizar seguimiento y control de las actividades del equipo comercial, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad y rendimiento establecidos.
* Colaborar con otros departamentos de la empresa para mejorar la eficiencia y la satisfacción del cliente, brindando un servicio de excelencia.
Requisitos
* Experiencia mínima de 5 años en ventas y gestión de equipos comerciales en el sector de la energía.
* Conocimiento profundo del mercado de la energía y capacidad para identificar oportunidades de negocio.
* Habilidades sólidas de liderazgo y capacidad para motivar y guiar a un equipo de ventas.
* Capacidad para establecer y mantener relaciones comerciales a largo plazo con clientes y proveedores.
* Excelentes habilidades de comunicación y negociación, tanto oral como escrita.
Descripciones
Desarrollar e implementar planes de marketing y publicidad efectivos para aumentar la visibilidad y el reconocimiento de la empresa en el mercado.
Fomentar la innovación y la creatividad dentro del equipo, promoviendo la resolución de problemas y la toma de decisiones informadas.
Colaborar con otros departamentos de la empresa para mejorar la eficiencia y la satisfacción del cliente, brindando un servicio de excelencia.
Asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad y rendimiento establecidos, realizando seguimiento y control de las actividades del equipo comercial.
Beneficios
Proyecto interno, directo de la compañía, sin intermediarios.
Puesto estable y con posibilidad de crecimiento.
Contrato con alta en SS o mercantil según perfil.
Fijo más variable según perfil.
Altas comisiones, sin límite.
Pago de la renovación de cartera cada año.
Otros incentivos y ventajas.