Empresa fabricante del sector alimentación, en fase de crecimiento y expansión internacional, busca incorporar un Export Area Manager con un marcado enfoque hunter, orientado a la búsqueda activa de nuevas oportunidades de negocio y al desarrollo de mercados exteriores.Habilidades, experiencia, cualificaciones... Si tiene el perfil adecuado para esta oportunidad, asegúrese de inscribirse hoy mismo.Misión del puesto:Desarrollar y expandir el negocio internacional de la compañía, mediante la prospección activa de nuevos clientes, apertura de mercados y generación sostenida de ventas, alineado con la estrategia comercial y los valores de la empresa.Responsabilidades principales:- Identificar, analizar y abrir nuevos mercados internacionales, detectando oportunidades de negocio.- Prospección activa y captación de nuevos clientes (retailers, importadores, partners co-packing, distribuidores, etc.).- Negociación de acuerdos comerciales y cierre de contratos.- Desarrollo y gestión del portfolio de clientes en los mercados asignados.- Seguimiento de objetivos de ventas, márgenes y rentabilidad.- Análisis de mercado, competencia, tendencias y precios.- Coordinación interna con los departamentos de marketing, calidad y producto.- Participación en ferias internacionales y viajes frecuentes a mercados objetivo.Requisitos (H/M/D):- Experiencia mínima de 5 años como Export Area Manager o puesto similar.- Experiencia demostrable en generación de negocio, apertura de mercados y captación de clientes (perfil hunter).- Experiencia en el sector alimentación (deseable).- Conocimiento y gestión de canales.- Alta orientación a resultados, negociación y cierre de ventas.- Disponibilidad para viajar a nivel internacional.- Nivel alto de inglés (imprescindible). Otros idiomas serán valorados positivamente.- Manejo de herramientas CRM y reporting comercial.Competencias clave:- Mentalidad emprendedora y proactiva.- Alta capacidad comercial y de negociación.- Orientación a objetivos y resultados.- Alta disponibilidad para viajar.- Autonomía, organización y planificación.- Habilidades de comunicación y relaciones interpersonales.- Resiliencia y perseverancia en entornos competitivos.Se ofrece:- Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento.- Proyecto internacional con alto potencial de desarrollo. xugodme- Autonomía y capacidad real de impacto en el negocio.- Paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia y resultados