agap2 es una compañía de ingeniería y consultoría tecnológica con presencia internacional, especializada en proyectos industriales de alto valor añadido, enfocada en la innovación y el desarrollo del talento
Funciones principales
- Liderar y coordinar el desarrollo integral del proyecto fotovoltaico
- Supervisar y coordinar las actividades de ingeniería durante la fase de estudios y revisión documental
- Gestionar la planificación, seguimiento y control de hitos del proyecto
- Coordinar equipos multidisciplinares y los diferentes interlocutores involucrados
- Supervisar la ejecución de los trabajos durante la fase de construcción
- Realizar el seguimiento técnico, económico y de plazos del proyecto
- Identificar riesgos y proponer medidas correctivas para garantizar el cumplimiento de los objetivos establecidos
- Elaborar informes de seguimiento y reportes de avance
- Apoyar las actividades de puesta en marcha y seguimiento durante el periodo de garantía
Requisitos
- Titulación en Ingeniería o disciplina técnica equivalente
- Experiencia de entre 5 y 10 años como Jefe/a de Proyecto en proyectos solares fotovoltaicos
- Experiencia en gestión de proyectos de ingeniería y construcción
- Conocimientos de revisión de ingeniería y supervisión de obra
- Nivel competente de francés, tanto oral como escrito
- Capacidad para trabajar en entornos internacionales y multiculturales
- Disponibilidad para realizar desplazamientos periódicos a Mauritania
Qué ofrecemos
- Participación en un proyecto internacional estratégico dentro del sector de las energías renovables
- Entorno de trabajo dinámico, colaborativo y multicultural
- Proyecto de larga duración con alta estabilidad
- Oportunidad de liderar proyectos de gran impacto en la transición energética
- Desarrollo profesional en un entorno técnico de primer nivel
Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica.
