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Especialista en relaciones laborales

Oviedo
EmpleoXpertxs
Publicada el Publicado hace 18 hr horas
Descripción

PERFIL PROFESIONAL Graduado/a Social DESCRIPCIÓN DEL PUESTO Se seleccionaGraduado/a Socialpara su incorporación a unaasesoría laboral en Gijón, con el objetivo de reforzar el área laboral y dar soporte integral a una cartera de empresas clientes en materia de gestión laboral, nóminas, relaciones laborales y tramitación ante organismos públicos. La persona seleccionada desarrollará funciones técnicas y de asesoramiento, trabajando de forma coordinada con el resto del equipo del despacho y manteniendo contacto directo con clientes y administraciones.FUNCIONES PRINCIPALES 1. Asesoría laboral Asesorar a empresas en materia laboral: contratación, nóminas, despidos, ERTEs y demás gestiones relacionadas con la relación laboral. Representar y asistir a clientes en procedimientos administrativos ante organismos comoSeguridad Social, SEPE, INSSy otros. 2. Gestión de nóminas Elaboración y gestión denóminas, seguros sociales, contratos de trabajo, finiquitos y documentación laboralde distintos tipos de empresas. Uso habitual de aplicaciones de gestión laboral comoA3Nom,Sistema REDy herramientas asociadas. 3. Prevención de Riesgos Laborales Supervisar y asegurar elcumplimiento de la normativa en materia de Prevención de Riesgos Laboralesen las empresas asesoradas, en coordinación con los servicios de prevención. 4. Litigios y procedimientos laborales Apoyo y asistencia eninspecciones de trabajo, conflictos laborales y procedimientos administrativos o judiciales en el ámbito laboral. 5. Tramitación de prestaciones Gestión y tramitación deprestaciones por desempleo, jubilación, incapacidadesy otras ayudas anteINSS y SEPE. 6. Relaciones laborales Interpretación y aplicación deconvenios colectivos. Apoyo en procesos deconflicto laboral, reestructuración de personal y medidas organizativas.REQUISITOS Formación académica Titulación universitaria enRelaciones Laborales / Graduado/a Social. Se valorará formación adicional enDerecho LaboralyPrevención de Riesgos Laborales. Experiencia profesional Experiencia mínima de2 a 3 añosen asesorías o despachos laborales. Experiencia demostrable en el manejo deA3NomySistema RED. Conocimientos técnicos Sólidos conocimientos denormativa laboral, Seguridad Social y PRL. Capacidad para laresolución de conflictos laborales. Competencias personales Capacidad detrabajo en equipo. Buenas habilidades decomunicación oral y escrita. Proactividad, responsabilidad yatención al detalle.CONDICIONES OFRECIDAS Ubicación:Gijón. Tipo de contrato:Indefinido. Horario:De lunes a viernes, de9:00 a 14:00 y de 16:00 a 19:00. Retribución:21.000 € brutos anuales, negociables según perfil y experiencia. Desarrollo profesional:Acceso aformación continuay posibilidades de crecimiento dentro del despacho.

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