Empresas: NCalma Group
?? Identificación del Puesto Denominación del Puesto: Director/a Financiero/a Departamento: Finanzas y Administración Categoría Profesional: Executive Ubicación: Santa Eulalia del Rio Dependencia Jerárquica: Dirección General / CEO Subordinados: Equipo de contabilidad, tesorería, y administración Posibilidad de trabajar en hibrido. ?? Misión del Puesto Planificar, dirigir y supervisar las actividades financieras, contables y administrativas del grupo hotelero, garantizando la salud financiera de la empresa, el cumplimiento normativo y la toma de decisiones estratégicas informadas. ??? Funciones y Responsabilidades Supervisión de las áreas de finanzas, contabilidad y administración. Gestión de tesorería, control presupuestario, análisis financiero y seguimiento de auditorías internas y externas. Elaboración y presentación de: Informes de tesorería Informes de ingresos y cuentas bancarias Resúmenes mensuales de cobros y pagos Diseño, ejecución y seguimiento de los presupuestos anuales. Aplicación e interpretación de ratios económicos, contables y financieros. Relación institucional con organismos públicos (municipales, autonómicos y estatales). Coordinación entre el departamento contable y el resto de los departamentos del hotel. Organización, custodia y archivo de la documentación financiera y fiscal. Asegurar el cumplimiento fiscal y la optimización tributaria del grupo. Implementación de herramientas informáticas de control financiero.
Requisitos : ?? Requisitos del Puesto Formación Académica Licenciatura o Grado en Finanzas, Economía, Administración de Empresas o similar. Valorable formación de posgrado (MBA, Máster en Dirección Financiera, etc.). Experiencia Profesional Mínimo 5 años en puestos similares de dirección financiera. Deseable experiencia en el sector hotelero o turístico. Conocimientos Técnicos Contabilidad general y analítica Normativa fiscal y tributaria española Tesorería y análisis financiero Elaboración de presupuestos y forecast Dominio avanzado de herramientas ofimáticas (Excel, ERP, software de contabilidad) Inglés profesional (mínimo B2) Competencias Personales Liderazgo y visión estratégica Capacidad de análisis y resolución de problemas Alta empatía y don de gentes Habilidad para trabajar en equipo y comunicar eficazmente con otros departamentos Ética, integridad y confidencialidad Proactividad y orientación a resultados ?? Condiciones del Puesto Contrato: Indefinido / Alta dirección Horario: Jornada completa (con disponibilidad según necesidades del hotel) Lugar de trabajo: Oficinas centrales del hotel (Grupo NCALMA) Salario: Según experiencia y valía del candidato/a Posibilidad de teletrabajo