Una firma de consultoría selecciona un/a Responsable de Recursos Humanos para dirigir y implementar políticas en la organización.
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Obtenga más información sobre las tareas generales relacionadas con esta oportunidad a continuación, así como sobre las habilidades requeridas.
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Se requiere titulación universitaria en áreas afines y al menos 5 años de experiencia en dirección de RRHH.
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Las funciones incluyen diseñar estrategias de recursos humanos, aprovechar herramientas como Excel y Power BI, y asegurar una comunicación interna efectiva.
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Se valorará experiencia con software de gestión y conocimiento de legislación laboral española. xugodme
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Posibilidad de trabajo en un ambiente dinámico con énfasis en resultados.