Desde Manpower Business Professional nos encontramos en la búsqueda de un/a Director/a de Formación Corporativa (H/M/X) para uno de nuestros clientes especializados en formación profesional para empresas.
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La misión del puesto consiste en diseñar, coordinar y supervisar programas y servicios de formación dirigidos a empresas, asegurando que los productos respondan a las necesidades estratégicas de los clientes y contribuyan al desarrollo del talento y mejora de la competitividad empresarial.
Principales tareas y responsabilidades:
Planificar estrategias de servicios, alineados con los objetivos de negocio.
Identificar clientes potenciales y realizar actividad comercial para su captación.
Supervisar al equipo productivo para asegurar el crecimiento del negocio y garantizar la calidad de servicio.
Diseñar y gestionar presupuestos de carácter estratégico.
Supervisar los recursos humanos y materiales asignados para garantizar la rentabilidad del negocio.
Mantener relaciones con entidades colaboradoras y proveedores.
Asegurar el cumplimiento normativo.
Evaluar el impacto de la formación mediante KPIs y feedback de clientes.
Formación y experiencia requerida:
Titulación universitaria en Pedagogía, Psicología, ADE, RRHH o afines.
Formación complementaria en gestión de proyectos (valorable).
Mínimo 5 años en puestos similares en el ámbito de formación corporativa.
Experiencia en trato con clientes empresariales y gestión de equipos.
Diseño instruccional y metodologías de aprendizaje. xcskxlj
Legislación aplicable en materia de formación para el empleo.
Ofrecemos:
Incorporación a una empresa consolidada y referente en su sector
Proyecto estable con recorrido y desarrollo profesional
Formación en productos y soluciones de la compañía
Salario fijo + variable
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