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Beca desarrollo de negocio y ventas

Valencia (46001)
Fiva Energía
Desarrollador informático
Publicada el 5 noviembre
Descripción

Fiva es una startup innovadora especializada en comercialización energética y desarrollo de software. Acabamos de cerrar nuestra primera ronda y buscamos personas dinámicas, con pasión por el sector energético y con ambición de crecimiento para unirse a nuestro equipo.


Descripción del puesto

Buscamos un/a Becario/a de Desarrollo de Negocio y Ventas para incorporarse a nuestro equipo comercial. Este puesto representa una excelente oportunidad para adquirir experiencia práctica en un sector en pleno crecimiento y desarrollo, trabajando en un entorno startup dinámico donde podrás contribuir desde el primer día.


Responsabilidades principales

Venta de Energía

* Prospección y captación de nuevos clientes (B2B y B2C) en el sector de comercialización energética
* Gestión de leads de potenciales clientes
* Elaboración y presentación de ofertas comerciales personalizadas
* Asesoramiento a clientes sobre soluciones energéticas óptimas para sus necesidades
* Seguimiento y cierre de oportunidades comerciales


Venta de Productos Software

* Promoción de soluciones tecnológicas de gestión energética de la compañía. Gestión de leads y venta de acuerdos.
* Gestión de cartera de clientes de software. Apoyo en la preparación de propuestas técnico-comerciales. Seguimiento post-venta


Desarrollo de Partnerships y Afiliaciones

* Identificación de potenciales socios estratégicos y oportunidades de colaboración
* Búsqueda y análisis de nuevos segmentos de mercado
* Participación en eventos de networking del sector energético
* Apoyo en la negociación y gestión de acuerdos de afiliación
* Actualización y seguimiento de la base de datos de partners

Tareas Complementarias

* Análisis de mercado y seguimiento de la competencia
* Elaboración de reportes de actividad comercial y resultados
* Colaboración con los equipos de marketing y producto
* Participación en campañas comerciales y promocionales



Perfil del candidato

Formación

* Estudiante de último curso o recién graduado en: Administración y Dirección de Empresas, Ingeniería (Industrial, Energética), Marketing, Comercio Internacional o similares


Experiencia

* No es imprescindible experiencia previa, aunque se valorará experiencia en prácticas o trabajos relacionados con ventas, atención al cliente o desarrollo de negocio


Competencias y habilidades

* Habilidades comerciales: Excelente capacidad de comunicación, persuasión y negociación
* Orientación a resultados: Capacidad para trabajar por objetivos y cumplir metas comerciales
* Iniciativa para buscar oportunidades y resolver problemas de forma autónoma
* Habilidad para analizar datos y elaborar propuestas
* Capacidad para establecer relaciones sólidas con clientes y partners
* Organización: Gestión eficiente del tiempo y múltiples tareas simultáneas
* Trabajo en equipo: Colaboración efectiva con diferentes departamentos
* Flexibilidad para trabajar en un entorno startup cambiante y dinámico
* Dominio de Microsoft Office (especialmente Excel y PowerPoint)
* Ambición y ganas de aprender y crecer profesionalmente
* Energía, entusiasmo y actitud positiva
* Interés por trabajar en el ecosistema startup y contribuir al crecimiento de la empresa


Condiciones de la oferta

* Tipo de contrato: Contrato de prácticas (6-12 meses)
* Jornada: Tiempo completo o parcial (a convenir)
* Retribución: 600-800€ brutos mensuales (según titulación y jornada)
* Incorporación: lo antes posible
* Ubicación: Los primeros meses, el trabajo será 100% presencial Azuqueca, Guadalajara (40 minutos desde Madrid) opción a teletrabajo según objetivos.
* Aquellos becarios que superen el proceso de prácticas, se incorporarán a la compañía a tiempo completo con posición fija


Por qué trabajar con nosotros

En nuestra startup tendrás la oportunidad de:

* Aprender en un entorno de alto crecimiento del sector energético
* Trabajar directamente con el equipo fundador y tener impacto real desde el inicio
* Desarrollar competencias comerciales y de negocio altamente valoradas en el mercado
* Crecer profesionalmente en un ecosistema innovador y dinámico


Proceso de selección

1. Revisión de candidaturas
2. Examen tipo test online
3. Dinámica de grupo con resolución de caso
4. Entrevista técnica y comercial con el equipo
5. Oferta final

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