Descripción general :
El empleado de visual da soporte a la tienda asegurando que los estándares premium de visual sean consistentes con las expectativas de nuestros clientes. El empleado de visual reportará al District Manager local, colaborando regularmente con otros District Managers de mercados cercanos y con el Visual Manager.Nuestras marcas inspiran y fortalecen la cultura juvenil. Estamos comprometidos en alimentar una pasión compartida por la autoexpresión, creando experiencias únicas en el corazón del deporte y las zapatillas a través del poder de nuestra gente. Si deseas formar parte de algo tan grande, este es el lugar correcto. Para aprender más sobre nuestro impacto en las comunidades locales y globales, ¡haz clic aquí!ResponsabilidadesVisitar diariamente las tiendas designadas de Foot Locker.Capacitar al personal en los estándares de Visual Merchandising utilizando las directrices mensuales y documentos de visual y marketing.Colaborar con los District Managers, Vicepresidentes Regionales y la oficina central para asegurar el cumplimiento de los estándares.Trabajar con los Store Managers para buscar soluciones y acciones que potencien el crecimiento de la tienda.Identificar oportunidades para mejorar la efectividad de la tienda basándose en tendencias de KPI y presentar ideas para la gestión del negocio al District Manager.Mantener informados al responsable de zona y la oficina central sobre el mercado local para mantener una posición competitiva en el centro comercial y alrededores.Apoyar en el lanzamiento de nuevas iniciativas de visual y marketing en las tiendas.Brindar soporte en nuevas aperturas, montajes especiales y proyectos según sea necesario.Colaborar con el Vendor externo en montajes, verificando que todas las especificaciones sean correctas y reportando oportunidades de éxito al DM y al Visual Manager.Cualificaciones :
Experiencia en visual merchandising en el sector retail.Habilidades fuertes de comunicación y escritura.Capacidad para manejar múltiples proyectos simultáneamente.Habilidad para colaborar con diferentes miembros y departamentos de la empresa.Competencia en Microsoft Office y familiaridad con Lotus Notes o plataformas similares de correo electrónico.Capacidad para levantar peso de hasta 13 kg.
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