Si actualmente gestionas cuentas corporativas complejas (ciclos largos, interlocución con C-level, programas de movilidad internacional) y sientes que ya has alcanzado cierto techo… este rol es para dar el siguiente paso.
Siga leyendo para comprender completamente lo que este trabajo requiere en cuanto a habilidades y experiencia. Si su perfil encaja, presente su candidatura.
En SIT Spain buscamos un/a Key Account Manager B2B con experiencia en Global Mobility & Relocation, capaz de generar impacto real: en crecimiento, en estrategia comercial y en cómo se presta este tipo de servicio a nivel internacional.
Sobre SIT Spain
SIT Spain es una compañía española fundada en 1960, con presencia en Madrid, Barcelona, Bilbao y Sevilla, y más de 250 profesionales.
Somos especialistas en movilidad internacional corporativa (mudanzas, relocation e inmigración), gestionando todo el proceso de principio a fin con foco en la experiencia del empleado desplazado.
Además, operamos logística de alto valor —incluyendo Fine Arts— con estándares exigentes y control total de la operación.
Ubicación: Madrid (Coslada)
Tu misión
Durante los primeros 12–18 meses, tu foco será claro: generar crecimiento real en cuentas corporativas.
Abrirás nuevas relaciones estratégicas (HR, Global Mobility, Procurement) y las convertirás en negocio recurrente, mientras estructuras la gestión comercial con método: pipeline, forecast y planes de cuenta.
Serás también el nexo entre mercado y operación: entenderás lo que vendes y sabrás coordinar a los equipos internos para cumplirlo.
Responsabilidades
• Captación y desarrollo de negocio B2B en cuentas corporativas
• Gestión y crecimiento de cuentas estratégicas
• Relación directa con decisores senior
• Diseño de propuestas técnico-comerciales
• Gestión de pipeline, forecast y actividad en CRM
• Coordinación con equipos de operaciones y servicios
• Representación de la compañía en entornos del sector
• Identificación de mejoras en el proceso comercial
Requisitos
Imprescindible
• +7 años en ventas B2B con ciclos largos
• Experiencia en movilidad internacional, relocation o servicios similares
• Experiencia gestionando grandes cuentas
• Dominio de CRM (muy valorable Dynamics 365)
• Inglés alto (C1)
• Perfil autónomo, orientado a resultados y con capacidad de influencia
Valorable
• Experiencia en transformación comercial o digital
• Conocimiento de entornos multinacionales
• Red de contactos en HR, Global Mobility o Procurement
Qué ofrecemos
• Retribución competitiva (fijo + variable sin techo artificial)
• Rol senior con autonomía real
• Impacto directo en el crecimiento del negocio
• Proyectos complejos y clientes de alto nivel
• Estructura propia para ejecutar (equipo, flota, instalaciones)
• Entorno en evolución tecnológica
• Exposición a foros internacionales del sector
El perfil que buscamos
No buscamos a alguien que venda por catálogo.
Buscamos a alguien que entienda el negocio, que sepa moverse en entornos complejos, que valore el detalle y que trabaje con método. xbhjioe
Alguien exigente con lo que promete… y con lo que entrega.