Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a profesional con interés por el sector de la moda y el entorno digital. La persona seleccionada desarrollará funciones tanto en la gestión de tienda física como en la creación de contenido y estrategias de venta online.PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO.Competencias profesionales:Interés y sensibilidad por el sector de la moda, con conocimiento de tendencias actuales y afinidad con el concepto vintage.Conocimientos básicos de visual merchandising y escaparatismo.Capacidad para la creación de contenido en redes sociales y desarrollo de estrategias de marketing digital orientadas a la venta online.Experiencia previa en comercio minorista o tienda de moda.Conocimientos para la gestión de tienda online y redes sociales como Instagram y TikTok.Competencias personales:Persona responsable, comprometida y con actitud competente.Iniciativa y capacidad de trabajo proactivo.Creatividad y sensibilidad estética.Ambición profesional y motivación por el crecimiento y la consecución de objetivos.Nivel avanzado de inglés.Interés por desarrollar una relación laboral estable y a largo plazo.Amplia disponibilidad horaria.FUNCIONES PRINCIPALES:El puesto se divide en dos áreas principales:1. Gestión de tienda físicaAtención al cliente y asesoramiento en venta.Organización del espacio comercial y visual merchandising.Acondicionamiento de las prendas para su puesta en venta.2. Marketing digital y contenidoCreación de contenido para redes sociales (principalmente Instagram y TikTok).Desarrollo de estrategias de comunicación y venta online.Apoyo en la gestión y crecimiento del canal digital de la marca.HORARIOLunes: 17:00 – 21:00 (tienda física)Martes: 08:00 – 12:00 (creación de contenido) / 17:00 – 21:00 (tienda física)Miércoles: 08:00 – 12:00 (creación de contenido) / 17:00 – 21:00 (tienda física)Jueves: 17:00 – 21:00 (tienda física)Viernes: 11:00 – 14:30 (tienda física)Sábados alternos: 11:30 – 19:30 (tienda física)CONDICIONES GENERALESSalario neto aproximado: 1.200 € mensuales (variable según número de horas trabajadas en cada mes).Vacaciones: 31 días naturales al año, conforme al convenio aplicable.Las personas interesadas pueden enviar su candidatura mediante mensaje directo o a través del proceso de selección publicado en LinkedIn.#J-18808-Ljbffr