Participa en innovadores proyectos de energías renovables, aportando al equipo tu experiencia en proyectos de diseño eléctrico.
En ALTEN tenemos transparente que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes más de 3 años de experiencia trabajando en el área de diseño eléctrico trabajando con EPLAN, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo!
Principales funciones:
Realizar el diseño y desarrollo de armarios y cuadros eléctricos de baja tensión para instalaciones offshore, elaborando esquemas en EPLAN.
Gestionar documentación técnica en PLM, en coordinación con la fabricación y puesta en servicio de los equipos.
Elaboración y actualización de esquemas eléctricos
Definición de listas de materiales (BOM)
Cálculo de secciones de cable, caídas de tensión, cortocircuito en BT, y verificación térmica.
¿Qué buscamos?
Formación Académica: FPII Grado Superior / Ingeniería Técnica.
Experiencia laboral mínima de 3 años trabajando en proyectos de baja tensión
Experiencia laboral con la herramienta de diseño EPLAN
Interés por trabajar en el sector de Energía Eólica
Nivel de Inglés: Intermedio
¿Qué podemos ofrecerte?
Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento.
Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y ágil.
Formación especializada y crecimiento profesional continuo.
Beneficios sociales y plan de compensación flexible.
Retribución competitiva.
¿Quiénes somos?
Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español.
Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 217 millones de euros, 9 sedes y un equipo formado por 5.240 personas.
Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.