Somos Plexus Tech. Una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 4000 profesionales desarrollando tecnología con alma.
Descripción del Puesto
Buscamos un desarrollador Java senior con los siguientes conocimientos:
️ Tecnologías y conocimientos requeridos (Hard Skills):
Lenguaje : Java 17 o superior
Frameworks : Spring, Spring Boot, Spring Data, Spring Security
Mensajería : Kafka
Gestión de dependencias : Maven
Diseño de APIs : OpenAPI, enfoque API-First
Bases de datos :
Relacionales (PostgreSQL, MySQL, etc.)
No relacionales (MongoDB, etc.)
Herramientas : Jira, Git
Arquitectura : Microservicios, arquitectura hexagonal
Testing : JUnit, Mockito
Metodologías ágiles : Scrum, Kanban
Habilidades personales (Soft Skills):
Alta autonomía e independencia
Capacidad de toma de decisiones
Proactividad y orientación a resultados
Ofrecemos :
Formación a medida. Contamos con varias plataformas de formación disponibles para que todos los empleados de Plexus puedan configurar un plan formativo a medida según sus intereses profesionales.
Formación de idiomas. Es un programa de aprendizaje y perfeccionamiento de idiomas a disposición de tod@s los trabajadores/as de la compañía. Un método que combina tecnología, contenido personalizado, interacción con el profesor y la optimización del tiempo. Incluye también clases grupales de conversación en las que podréis coincidir con alumnos de otros países.
Certificaciones a disposición de todos los trabajadores los recursos necesarios para preparar y obtener sus certificaciones a través de Plexus.
Paquete de retribución Flexible : contamos con Seguro médico, Ticket Restaurante, Ticket transporte y Ticket guardería
El Club Benefits de Plexus Tech: un servicio a disposición de todos los trabajadores de la compañía que nos permite el acceso a ofertas exclusivas en viajes, hogar, salud, tecnología, moda y demás.
Teletrabajo 100%
Contratación indefinida
Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad.
Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género