P¡Únete al equipo de Producción de una compañía líder en soluciones de acristalamiento para el sector de la automoción en República Checa! /ppDesde Hays estamos en búsqueda de Programadores PLC que estén dispuestos a relocalizarse en Horovice (República Checa). /ppBuscamos personas proactivas, con ganas de aprender y enseñar, algunas de tus funciones serán: /pp Diagnóstico de fallos en maquinaria y propuesta de medidas correctivas /pp Programación de sistemas PLC (principalmente Siemens) – diagnóstico, mantenimiento y desarrollo /pp Colaboración en la digitalización de la producción – recopilación de datos desde los PLC hasta bases de datos internas. /pp Coordinación de electricistas y mecánicos. /pp Comunicación con proveedores de todo el mundo. /pp Participación en proyectos técnicos y de innovación en toda la empresa. /pp Presencia regular en planta – no es un rol exclusivamente de oficina. /ppEste puesto es para ti si: /pulliEstás dispuesto a relocalizarte en Horovice (República Checa). /liliTienes formación universitaria en Ingeniería (Electricidad, electrónica o similar) o FP de Grado Superior (Electricidad, electrónica o similar). /liliTienes al menos entre 2 y 5 años de experiencia desarrollando las tareas señaladas. /liliTienes conocimientos demostrables en programación de PLC especialmente Siemens y/o ABB. /liliTienes un nivel medio-alto de inglés. /li /ulpBeneficios por unirte a la compañía: /pp-Apoyo a la reubicación proporcionado por la empresa /ppPara garantizar una transición fluida a la República Checa, ofrecemos un paquete integral de reubicación: /pulliApoyo en inmigración: asistencia y cobertura del proceso de visado, permiso de trabajo y documentos de residencia, en colaboración con una agencia profesional de inmigración. /liliGastos de reubicación: cobertura de los gastos de viaje, transporte y envío de pertenencias personales. /liliAlojamiento: alojamiento pagado por la empresa durante los primeros 3 años, hasta un límite establecido. El apoyo se proporcionará de la siguiente manera: 100% el primer año, 60% el segundo año y 30% el tercer año. /liliTransporte diario: alquiler de coche cubierto por la empresa durante 1 año. /liliAsistencia para la integración: cursos intensivos de idioma checo, apoyo con el registro local, apertura de cuenta bancaria y ayuda para encontrar una vivienda permanente. /li /ulp-Seguro médico. /pp-Acceso a acciones de la compañía a precio reducido. /pp-Comedor de empresa. /pp-Y muchos más... /ppSi te has sentido identificado/a y estás buscando un entorno donde puedas desarrollarte y crecer, ¡nos encantaría conocerte! /ppAplica a la vacante y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte la información. /p