Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. brNuestros valores son: INTEGRIDAD – hacemos lo correcto | COLABORACIÓN – confiamos los unos en los otros | VALENTÍA – cambiamos e innovamos | EXCELENCIA – aportamos un valor excepcional a nuestros clientes. brTrabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. br¿Estás un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando! brSobre la compañía: brSomos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. brMisión brRealizar soporte técnico y formación a la red de técnicos exteriores (Field Service Engineers), garantizando la puesta en marcha de nuevas instalaciones, la resolución eficiente de incidencias y el desarrollo técnico continuo de la red. brFunciones principales y responsabilidades: brDar soporte técnico de manera remota a la red de Field Service Engineers – técnicos de exterior (Distribuidores Delegaciones propias). brRealizar la puesta en marcha y comisionado (Start-up Commissioning) de nuevas instalaciones en casa de cliente. brImpartir formaciones técnicas presenciales y/o online. brAnalizar y resolver problemas técnicos complejos. brIdentificar necesidades del servicio técnico y elaborar propuestas de mejora. brGestionar las tareas y responsabilidades del departamento a nivel administrativo. brColaborar con otros departamentos para trasladar información técnica relevante, incidencias recurrentes y oportunidades de mejora de producto o procesos. brParticipar en el desarrollo de documentación técnica o formativa cuando sea necesario. Formación, conocimientos Experiencia: brFormación superior en ingeniería (preferiblemente mecánica o eléctrica) brExperiencia consolidada en rol similar (3-4 años). brEs necesario aportar conocimientos en motores térmicos, mecánica industrial, hidráulica y neumática. brSe valorarán conocimientos en programación. brExperiencia previa utilizando MS Office. brSe valorará experiencia en herramientas de Microsoft Power Platform (Power BI, Power Automate) brInglés fluido Competencias habilidades: brCapacidad de trabajo en equipo. brBuenas habilidades comunicativas. brCapacidad de análisis técnico. brCapacidad de gestión. brSe requiere conocimientos avanzados de Electricidad/Electrónica. brCapacidad de trabajo en entorno exigente. Te Ofrecemos: brÉsta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. brRetribución según valía y aptitudes. brIncorporación estable en empresa líder en su sector. brHorario flexible de entrada y salida (lunes a viernes). brPosibilidad de home office hasta el 50% tras el periodo de onboarding. brMutua privada de salud. brRetribución flexible. brIncorporación a un entorno de trabajo agradable y colaborativo, con un equipo comprometido y guiado por nuestros valores: Integrity, Collaboration, Courage Excellence. ¡Te estamos esperando!