Eurovia España (filial del Grupo Vinci) es uno de los principales actores a nivel mundial en la construcción de infraestructuras de transporte y desarrollo urbano.
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¿No sabe con seguridad qué habilidades necesitará para esta oportunidad? Simplemente lea la descripción completa a continuación para obtener una idea clara de los requisitos del candidato.
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En OVISA Pavimentos y Obras, filial de Eurovia, buscamos un/a Jefe/a de Obra especializado/a en asfaltado y firmes, que además asuma la supervisión operativa y técnica de la planta asfáltica asociada a los proyectos. La persona seleccionada será responsable de la planificación, control y ejecución de las obras, asegurando la calidad de las mezclas bituminosas y la coordinación con la planta de producción.
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Funciones En obra
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Planificar y supervisar las actividades de asfaltado y ejecución de firmes.
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Controlar plazos, costes y calidad del proyecto.
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Coordinar equipos propios y subcontratas.
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Realizar mediciones, certificaciones y seguimiento económico.
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Gestionar pedidos de materiales, maquinaria y recursos.
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Garantizar el cumplimiento de la normativa de seguridad y calidad.
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Interlocución con dirección facultativa, propiedad y proveedores.
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Resolver incidencias técnicas y operativas en obra.
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En planta asfáltica
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Supervisar la producción de mezclas bituminosas para asegurar su conformidad con el PG-3 y especificaciones de proyecto.
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Coordinar la planificación de fabricación con las necesidades de obra.
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Verificar temperaturas, granulometría, dosificación y calidad en laboratorio.
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Controlar consumos de áridos, ligantes y aditivos.
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Coordinar con el responsable de planta el mantenimiento, calibraciones y ajustes necesarios.
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Asegurar el cumplimiento de normativa ambiental y de seguridad industrial.
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Evaluar rendimientos, incidencias y optimizar procesos productivos.
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Requisitos
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Formación en Ingeniería Civil, Obras Públicas, Caminos o similar
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Experiencia mínima de 3 años como Jefe/a de Obra en asfaltado y gestión de planta asfáltica.
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Conocimientos técnicos de mezclas bituminosas, procesos de fabricación y control de calidad.
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Capacidad de liderazgo, organización y gestión de equipos.
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Carnet de conducir B y disponibilidad para desplazamientos.
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Cursos de PRL (60 h / 20 h específicos).
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Conocimientos de normativa vigente (PG-3, ensayos de laboratorio, emisiones y medioambiente).
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Ofrecemos
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Incorporación estable en una empresa sólida del sector.
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Retribución competitiva según experiencia.
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Seguro de vida y accidentes.
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Vehículo de empresa.
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Capacitación continua en obra, firmes y producción de mezclas. xugodme
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Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Eurovia se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso.