Desde Grupo BCM GestionARTE, corporación empresarial compuesta por empresas especializadas en la gestión integral y el Outsourcing del capital humano, precisa de la incorporación de: de un/a psicólogo/a especializado en terapia familiar.Desde el Servicio de Terapia Familiar se trabajará con la familia de manera integral; contemplando la dinámica familiar e interrelación interna.La intervención profesional comprenderá 3 fases: Evaluación previa o diagnóstico.
Tratamiento orientado a modificar pautas, disfunciones, y/o a establecer acuerdos duraderos.
Evaluación de resultados y cierre.El candidato seleccionado se encargara de: Intervenir en aquellas situaciones familiares donde se produce un conflicto y las familias no tengan las herramientas necesarias para gestionarlo de manera adecuada.
Fomentar el desarrollo de habilidades, competencias y recursos que permitan a la familia afrontar los problemas, crisis o desajustesGarantizar la atención a familias en situación de crisis o conflicto familiar, con el propósito de evitar situaciones de riesgo en el núcleo familiarDar terapia individual o al grupo familiar segun corresponda.
Realizacion de informes.Localización del centro de trabajo: Torrelodones, Hoyo de Manzanares, Alpedrete y MoralzarzalRequisitosTitulación de Psicología Formación acreditada relacionada con terapia de familia o con la intervención familiar en el ámbito de la práctica terapéutica (mínimo 400h)Experiencia mínima de un año como terapeuta familiar a jornada completa.
En caso de ser a media jornada el periodo acreditado deberá ser de dos años.Se ofrece:Contrato: sustitucion por baja de maternidad Horario: A convenir (Por la tarde y una mañana)Jornada: 30 H/sFecha de incorporación: INMEDIATASalario: 1.619,44 € brutos/mes En BCMGestionARTE creemos en la diversidad y la inclusión.
Por ello, se valorarán y se priorizarán especialmente las candidaturas de personas con discapacidad (certificado igual o superior al 33%) o cualquier otro colectivo vulnerable.El grupo BCMGestionARTE garantiza que sus proceso de selección se desarrollan conforme a criterios de igualdad de trato y oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombre en todos los ámbitos de la empresa y reconociendo, el derecho a la igualdad de trato y oportunidades de las personas LGTBI en el ámbito laboral.