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Ingeniero/a telecomunicaciones - aviation

AERTEC
Ingeniero Telecomunicaciones
De 50.000 € a 70.000 € al año
Publicada el 16 marzo
Descripción

Overview

Por favor, lea detenidamente la siguiente descripción del puesto para asegurarse de que encaja con el perfil antes de enviar su solicitud.

En AERTEC buscamos incorporar un/a Ingeniero/a Industrial o de Telecomunicaciones con experiencia en el diseño y desarrollo de instalaciones especiales, incluyendo redes de comunicación, sistemas de control y automatización (BMS y SCADA), sistemas de control de acceso y CCTV. El/la candidato/a ideal deberá contar con una titulación universitaria en Ingeniería, Ingeniería Técnica o Grado en Ingeniería, y al menos 2 años de experiencia en el diseño, dirección o puesta en marcha de instalaciones industriales o de edificios técnicos.
Funciones principales

Diseño y desarrollo de proyectos de instalaciones especiales.
Dirección y supervisión de obras e implantación de sistemas.
Coordinación con equipos multidisciplinares y apoyo en la gestión técnica del proyecto.
Revisión de planos y documentación técnica en entornos BIM.
Requisitos mínimos

Formación requerida: Graduado/a, Ingeniero/a Técnico/a o Superior en Ingeniería Industrial o de Telecomunicaciones.
Experiencia mínima: 2 años en proyectos de instalaciones industriales o similares.
Conocimientos en AutoCAD y Revit, MS Office (Word, Excel).
Nivel de inglés mínimo B2 (C1 valorable).
Se valorará

Experiencia en sistemas de automatización, IoT industrial, ciberseguridad en SCADA/BMS y protocolos de comunicación (BACnet, Modbus, KNX, MQTT).
Capacidad de liderazgo técnico, comunicación efectiva y trabajo en equipo.
Experiencia en entornos internacionales o con clientes multinacionales.
Ofrecemos

Salario competitivo y oportunidades de crecimiento profesional.
Entorno de trabajo joven y dinámico, con aprendizaje entre juniors y seniors a través de actividades internas.
Proyectos innovadores e internacionales colaborando con diferentes disciplinas y oficinas de todo el mundo.
Horario de entrada y salida flexible y modelo de teletrabajo híbrido.
Plan de retribución flexible: cheque guardería, cheque restaurante y seguro médico.
Formación continua a través de Speex y Udemy.
Compromiso con la igualdad de oportunidades a través del plan de igualdad.
Proyectos solidarios, como “Euro Solidario”, “Material escolar para todos” y “Ningún niño sin juguetes”.
Posibilidad de experiencia profesional en el extranjero mediante asignaciones internacionales.
#fomentamoslaigualdad
Estamos convencidos de que los equipos diversos son más innovadores y efectivos. Promovemos la inclusión de todas las personas sin importar género, edad, orientación e identidad sexual, discapacidad o cualquier otra condición. xpzdshu ¡Únete a nuestro equipo!

#J-18808-Ljbffr

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