En HEADERS HR ayudamos a construir Equipos alineados con el propósito y la estrategia de nuestros Clientes.
Somos una Consultora de selección y atracción de talento que trabaja de forma cercana, ágil y profesional.
Nuestro Cliente es un importante Grupo Empresarial del sector de la alimentación con presencia Nacional e Internacional, que cuenta con una trayectoria de más de 50 años de experiencia en la fabricación, comercialización y distribución de platos preparados congelados trabajando siempre bajo una tecnología e innovación constante en sus procesos y con un fuerte compromiso con la sostenibilidad.
Actualmente se encuentra en un proceso de crecimiento y expansión para el que necesitan incorporar un: Ingeniero de Mantenimiento para una de sus Plantas ubicada en Zamora (Roales de Pan).
Objetivo del puesto:
Como Ingeniero de Mantenimiento velarás por el buen estado y óptimo funcionamiento los equipos e instalaciones de la Planta favoreciendo la eficiencia y productividad de esta.
Funciones:
Gestión de Personas:
- Dirigir y gestionar al Equipo de Mantenimiento a cargo.
- Realizar evaluaciones del desempeño del Equipo a su cargo así como verificar y proponer planes de formación y que estos sean adecuados para el correcto desempeño de su trabajo y la guía de su desarrollo profesional en la Empresa.
- Realizar y promover en el Equipo a cargo las acciones necesarias para conseguir un buen clima laboral coherente con los valores de la Organización.
Ser un ejemplo en su desempeño diario para la consecución de éste.
Técnico:
- Determinar los Programas de Mantenimiento: Correctivo, preventivo y predictivo de la Planta.
- Analizar de forma periódica los resultados de éstos e incorporar los ajustes necesarios.
- Gestionar los indicadores del Departamento con el fin de alcanzar los objetivos establecidos.
- Dirigir las reparaciones de averías, coordinando las actividades de los especialistas a su cargo.
- Supervisar la correcta gestión del almacén de repuestos.
- Gestionar y optimizar el presupuesto de mantenimiento asignado.
Producto y Calidad:
- Velar por la seguridad del producto haciendo cumplir las indicaciones de calidad y medio ambiente establecidas.
Seguridad y PRL (Prevención de Riesgos Laborales)
- Asumir con el Equipo a cargo las funciones y responsabilidades específicas en materia de prevención de riesgos laborales (PRL)
- Gestionar con el Equipo a cargo el correcto uso de maquinaria, aparatos, herramientas, sustancias peligrosas de acuerdo con su naturaleza y las medidas establecidas frente a los riesgos previstos.
- Asegurar con el Equipo a cargo el uso correcto de los medios y equipos de protección facilitados.
Requisitos:
- Formación Universitaria en Ingeniería Técnica o Ingeniería Industrial.
- Experiencia mínima de 2-5 años como Responsable de Mantenimiento Industrial gestionando Equipos de mantenimiento en Empresas del Sector Industrial (Preferentemente Empresas del Sector Alimentación) desarrollando las funciones descritas anteriormente.
- Nivel de Inglés C1
- Conocimientos en Mejora Continua y Operaciones.
- Disponibilidad para trabajar de Lunes a Viernes en los turnos establecidos.
- Vehículo propio y carnet de conducir B.
- Compromiso con el Proyecto y su correcto funcionamiento.
Se ofrece:
- Tipo de Contrato: Indefinido
*Desarrollo Profesional (Plan de Carrera) dentro de la Compañía con un Equipo de trabajo basado en Valores.
- Jornada Laboral: 40 horas semanales de Lunes a Viernes distribuidas en Horario rotativo de Mañana y Tarde
Vacaciones:
- 27 días laborables anuales.