¿Qué buscamos?
Desde la dirección de Government de Serveo estamos buscando un/a Facility Manager en Ciudad Real, quien será el responsable de gestionar y desarrollar los contratos de FM en su área de responsabilidad, asegurando la calidad del servicio, la rentabilidad y la satisfacción del cliente.
Tus funciones:
- Gestión integral de contratos de Facility Management, asegurando el cumplimiento de los objetivos de servicio, calidad y rentabilidad.
- Interlocución directa con clientes, desarrollando relaciones de confianza e identificando oportunidades de crecimiento.
- Planificación y supervisión de los servicios, resolviendo incidencias y optimizando la operativa.
- Seguimiento económico de los contratos: presupuestos, cierres mensuales, análisis de desviaciones y propuestas de mejora.
- Gestión de equipos: supervisión, desarrollo y dimensionamiento del personal.
- Coordinación con la Representación Legal de los Trabajadores.
- Participación en la elaboración de ofertas y apoyo al desarrollo de negocio.
Formación
- Grado en Ingeniería (preferiblemente industrial) o Arquitectura Técnica.
Experiencia
- Experiencia en gestión de contratos de servicios o mantenimiento.
- Experiencia en entornos de instalaciones y/o mantenimiento.
- Valorables conocimientos del sector Facility Manager.
Conocimientos:
- Valorable conocimientos en gestión económica (P&L;, presupuestos, márgenes).
Habilidades
- Perfil actitud proactiva, innovación, colaboración, organización, flexibilidad y polivalencia.
¿Qué te ofrecemos?
- Contrato indefinido : proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras.
- Flexibilidad :
- Flexibilidad horaria de entrada y salida.
- Jornada continua en verano y festividades.
- Política corporativa de teletrabajo (5 días al mes).
- Paquete retributivo competitivo:
- Retribución total altamente competitiva en el sector, compuesta por una retribución fija más una retribución variable.
- Posibilidad de adherirse al Plan de Retribución Flexible (confiable médico, ticket guardería, abono transporte, entre otros).
- Desarrollo y proyección profesional : participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna.
- Ambiente de trabajo excepcional, sin jerarquías y con empoderamiento para liderar en el día a día.
#J-18808-Ljbffr