Tätigkeitsbereich:PersonalFachabteilung:Human Resources MB Vans Vitoria -ESGesellschaft:Mercedes-Benz Espana, S.A.U.Standort:Mercedes-Benz Espana, S.A.U., VitoriaStartdatum:..5Veröffentlichungsdatum:..5Stellennummer:MER3S5HArbeitszeit:Vollzeit BewerbenAufgaben
Técnico/a Asistente de Recursos Humanos
Ubicación: Mercedes-Benz Vitoria
Tipo de contrato: Indefinido / Jornada completa
¿Quiénes somos?
En Mercedes-Benz Vitoria, somos un equipo líder en innovación y excelencia dentro de la industria automotriz. Nos comprometemos con la calidad, el desarrollo profesional y el bienestar de nuestros empleados. Si quieres formar parte de una compañía que valora el talento y te impulsa a crecer, esta es tu oportunidad.
¿Qué buscamos?
Un/a técnico/a asistente a la Dirección de Recursos Humanos con habilidades sociales para apoyar al equipo en la gestión y coordinación de todas las actividades relacionadas con el área de RRHH.
Tus funciones principales serán:
1. Gestión y organización de la agenda y reuniones de la Dirección de Recursos Humanos.
2. Preparación y seguimiento de informes, presentaciones y documentación interna y externa.
3. Coordinación de la comunicación entre la Dirección de RRHH y otros departamentos.
4. Apoyo en la gestión administrativa de procesos de Administración de Personal como la gestión de presencia, nómina, etc.
5. Gestión y archivo de documentación laboral y confidencial.
6. Atención y gestión de llamadas, correos y visitas relacionadas con el departamento.
7. Organización de eventos internos y actividades de bienestar corporativo.
8. Colaboración en proyectos especiales y mejoras de procesos dentro del área de RRHH.
Qualifikationen
9. Experiencia previa de al menos 3 años en puestos similares, preferentemente en entornos industriales o multinacionales.
10. Dominio avanzado de herramientas Office (Word, Excel, PowerPoint) y sistemas de gestión documental.
11. Habilidades digitales y manejo de herramientas tecnológicas.
12. Excelentes habilidades comunicativas, organización y capacidad para trabajar bajo presión.
13. Flexibilidad y adaptación al cambio.
14. Discreción y manejo confidencial de información sensible.
15. Proactividad, atención al detalle y capacidad para anticiparse a las necesidades del equipo de RRHH.
16. Nivel alto de Inglés (C1). Se valorará el conocimiento de alemán.
¿Qué ofrecemos?
17. Incorporación a una empresa líder y con sólida reputación internacional.
18. Salario competitivo y paquete de beneficios sociales.
19. Oportunidades de desarrollo y formación continua.
20. Estabilidad laboral y crecimiento profesional.
¿Te apasiona trabajar con personas y quieres crecer en una compañía referente en el sector automotriz?
¡Esperamos tu candidatura!
No olvides adjuntar la documentación solicitada ¡gracias!
BenefitsMitarbeiter EventsHybrides Arbeiten möglichMitarbeiterrabatte möglichEssenszulagenFlexible Arbeitszeit möglichBarrierefreiheitParkplatzKantine, CaféGute AnbindungBetriebsarzt
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