Si eres una persona cercana, proactiva y te motiva trabajar en la gestion de Recursos Humanos en un entorno Retail, esta posicion es para ti.
En TRAMAS, empresa lider en distribucion y venta de articulos de textil hogar, con mas de 200 tiendas fisicas en Espana, Portugal e Italia, estamos creciendo y contratando. Hemos facturado 100 millones de euros en el ultimo ejercicio, firmando un crecimiento interanual del 25%. Con mas de 30 anos de experiencia y una plantilla de mas de 1.000 personas, buscamos reforzar nuestro equipo de Recursos Humanos.
Descripcion del puesto:
Como Tecnico/a de Nominas, seras responsable de asegurar todos los procesos laborales y de gestion de personal. Este rol es clave para garantizar la confianza y estabilidad dentro del equipo TRAMAS, y requiere precision, confidencialidad y orientacion a procesos. Buscamos una persona con experiencia, autonomia y actitud resolutiva, que pueda adaptarse a un entorno dinamico y en constante evolucion.
Este puesto es ideal para alguien con al menos 3 anos de experiencia en gestion de nominas, acostumbrado a trabajar en entornos multidisciplinares, en constante evolucion y con una fuerte orientacion al detalle.
Funciones principales:
Gestion de nominas :
* Calculo y elaboracion de nominas mensuales.
* Revision de incidencias (horas extra, bajas, permisos, vacaciones, etc.).
* Liquidacion de pagas extra, indemnizaciones y finiquitos.
Altas, bajas y modificaciones de empleados :
* Gestion de altas y bajas en la Seguridad Social.
* Tramitacion de partes de baja por enfermedad o accidentes laborales.
* Gestion de contratos de trabajo: confeccion, renovaciones y modificaciones contractuales.
Gestion administrativa :
* Elaboracion de informes relacionados con la plantilla (ausencias, rotaciones, costes laborales).
* Tramitacion de seguros sociales.
* Soporte en auditorias internas y externas relacionadas con la gestion de personal.
* Mantenimiento y actualizacion de la base de datos de empleados.
Atencion a empleados :
* Resolucion de consultas sobre nominas, contratos, y derechos laborales.
* Apoyo en la gestion de beneficios sociales.
Requisitos:
* Formacion: Grado en Administracion y Finanzas, Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Derecho o similar.
* Al menos 3 anos de experiencia en gestion de nominas y administracion de personal.
Conocimientos tecnicos :
1. Conocimientos de programas de nominas (como SAGE, A3Nom, Meta4, o similares).
2. Experiencia con tramites ante la Seguridad Social y manejo de plataformas online (Sistema RED, Contrat@, DELT@).
3. Conocimiento de