GIOSEPPO Group es una compañía global de calzado y accesorios, una casa con raíces mediterráneas y más de 35 años de trayectoria en el mundo de la moda. Lo que comenzó en 1990 con una idea innovadora y ambiciosa, ha evolucionado hasta albergar 4 marcas reconocidas: GIOSEPPO, GIOSEPPO KIDS, Hot Potatoes y La Siesta. Con una identidad propia que las hace únicas, pero con la misma fusión impecable de tendencia, calidad y comodidad.
Hoy en día, GIOSEPPO Group es una empresa española con presencia internacional, llegando a más de 80 países a través de una combinación de tiendas propias, puntos de venta multimarca y negocios digitales. Su capacidad para adaptarse a las demandas del mercado global le ha permitido consolidarse como líder del sector, acercando sus diseños distintivos y su compromiso con la calidad a lugares de todo el mundo.
Comprometida con las personas, el planeta y la innovación social, crea productos y experiencias que generan un impacto positivo en la industria, el entorno y las comunidades donde opera.
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GIOSEPPO
Gioseppo es una empresa de Calzado con una trayectoria de más de 30 años en el mundo de la Moda. En nuestra personalidad conviven el espíritu comprometido de nuestros fundadores, una gran familia amorosa y Mediterránea, con el dinamismo y carácter innovador de una empresa joven y moderna. Trabajamos para ofrecer una alta propuesta de valor en diseño, calidad, precio y atención a la venta, superándonos cada día. Comercializamos nuestros productos a través de todos los canales y somos capaces de llegar a casi todo el mundo, gracias a una logística integrada y una visión comercial 360.
Las personas están en el centro de nuestro éxito. De ellas nace nuestra estrategia de Sostenibilidad Have a Nice World y nuestras políticas de Recursos Humanos. Apostamos por el desarrollo tecnológico, por la diversidad, la igualdad de género y la innovación social para seguir avanzando. Buscamos TALENTO.
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En Gioseppo buscamos una persona para el puesto de Diseño de calzado KIDS, con pasión por la moda y el calzado, para formar parte del desarrollo de nuestra marca Gioseppo Kids.
Buscamos a alguien con pasión por el diseño infantil, con experiencia en calzado y sensibilidad hacia las necesidades de los más pequeños. Una persona con ideas frescas y visualmente atractivas, alineadas con las tendencias del universo infantil, capaces de combinar funcionalidad y coherencia con la identidad de nuestra marca.
Una persona dinámica, organizada con sensibilidad estética, atención al detalle y una clara orientación al trabajo en equipo. Que disfrute diseñando para un público lleno de energía, imaginación y color, en un entorno retador y en constante evolución.
Entre las funciones a desempeñar por la persona que se incorpore estarán:
* Diseñar y desarrollar la colección de calzado para la línea Gioseppo Kids.
* Participar en la ejecución de las operaciones de diseño, desde la fase inicial hasta la validación de muestras y comités de colección:
o Desarrollo de fichas técnicas.
o Contacto con proveedores.
o Recepción y análisis de prototipos.
* Apoyar en la búsqueda y análisis de tendencias a través de investigaciones online y viajes de shopping en ciudades clave de la moda.
* Desarrollar paneles de tendencias para cada temporada.
* Participar en la selección de materiales y adornos para la creación y desarrollo de productos.
* Comunicar internamente el estado y evolución de la colección.
* Gestionar la documentación relevante para el departamento de diseño.
Requisitos:
* Experiencia de al menos 2 años en diseño de calzado, preferiblemente para la línea infantil/juvenil.
* Conocimientos técnicos en calzado, componentes, adornos y materiales.
* Formación en Diseño de calzado, Diseño de Moda o de Producto.
* Manejo avanzado de programas de diseño de calzado y en herramientas de inteligencia artificial.
* Inglés hablado y escrito, nivel intermedio-alto.
* Pasión por la moda y seguimiento activo de tendencias.
* Disponibilidad para viajar 2 veces al año, durante al menos 10 días cada viaje.
* Capacidad para adaptarse a un entorno dinámico y orientado a resultados.
Ventajas
* Incorporación a un equipo interdisciplinar e internacional de más de 100 personas
* Jornada completa
* Plan de formación
* 35% descuento en compras de productos GSPP de temporada
* Flexibilidad vacaciones
* Plan de Igualdad de Género
* Ventajas equipo GSPP: convenios diversos
* Voluntariado corporativo Fundación Esperanza Pertusa