Un despacho legal busca un Responsable de Prevención de Riesgos Laborales. El candidato ideal poseerá experiencia en tareas similares y conozca las regulaciones laborales locales. Actividades principales: Realizar inspecciones periódicas para garantizar el cumplimiento de los protocolos de seguridad. Desarrollar planes preventivos para mitigar riesgos potenciales. Coordinar la implementación de medidas correctivas para evitar accidentes laborales. Colaborar con los equipos de respuesta en caso de emergencias. Supervisar y analizar datos de seguridad para identificar tendencias y áreas de mejora. Participar en reuniones de seguimiento para garantizar la continuidad de los procesos seguros. Revisar y actualizar los procedimientos de emergencia del establecimiento. Requisitos fundamental: Experiencia previa en prevención de riesgos laborales o un campo relacionado. Conocimiento profundo de las regulaciones laborales y seguras aplicables a este sector. Capacidad para liderar equipos y colaborar eficazmente con otros departamentos. Comunicación clara y efectiva, capacidad para transmitir mensajes complejos a audiencias diversas. Análisis detallado y habilidad para resolver problemas bajo presión. Habilidades informáticas avanzadas, particularmente en sistemas de gestión de seguridad. ¿Cómo crecemos? En nuestro equipo, promovemos un ambiente apoyo y desarrollo. Aprenderá junto a nosotros para asegurarte de que puedas seguir dando lo mejor de ti mismo. Beneficios adicionales: Contrato indefinido. Posibilidad de formación continua para fomentar tu crecimiento profesional. Oportunidades para participar en proyectos innovadores.