En MR Informática buscamos un/a Coordinador/a de Informática con ITIL, para un proyecto multidisciplinar de informática. La ubicación será en el Barrio del Pilar, teniendo una modalidad completamente híbrida.
¿Qué reto proponemos?
Trabajar con un grupo de grandes profesionales gestionando proyectos de Desarrollo de Software, Redes y Comunicaciones, Bases de Datos, Sistemas Operativos Unix o Servidores Windows.
Requisitos:
- Titulación universitaria MÍNIMO de MECES 3 (puede ser grado + máster, o LICENCIATURA, o Ingeniería Superior).
- Estar en disposición de la certificación ITIL (v2, v3 o v4)
Funciones:
-Experiencia en la gestión de proyectos de desarrollo de software, redes, comunicaciones, sistemas operativos unix, y oracle.
-Configuración y administración de sistemas operativos bajo entornos del tipo Unix-Linux.
-Configuración y administración de redes SAN de almacenamiento.
-Configuración y administración de Bases de Datos (Oracle y/o Postgres).
-Configuración y administración de sistemas operativos bajo entornos del tipo Windows Server.
-Configuración y administración de entornos de virtualización bajo VMware.
¿Qué valoramos?
Tener al menos 1 certificación en:
1. Red Hat Certified JBoss System Administrator o Engineer.
2. VMware (Advanced o Professional) Certification.
3. Oracle Database Certified (Professional o Master).
4. EDB Postgres Advanced Server.
5. MySQL Database Administrator.
6. Red Hat Certified Specialist in Enterprise Application Server Administration.
7. Microsoft 365 Certified: Administrador Experto.
8. Microsoft Certified: Microsoft Certified: Windows Server Hybrid Administrator Associate/MCSE Core Infraestructure
¿Qué te ofrecemos?
-Contrato indefinido y proyectos punteros de consultoría con tecnologías de nueva generación, todo ello ubicado en Madrid
-Te ayudamos a conciliar y desconectar, con flexibilidad horaria durante todo el año y la jornada intensiva en el verano.
-Acceso a múltiples beneficios sociales y corporativos.
En MR Informática, nos comprometemos a promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un contexto de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡Cada persona tiene un valor único y especial que aportar a este gran equipo!