¿Te apasiona el mundo de la construcción y te gustaría trabajar en una empresa líder en el sector de la construcción?
En Grupo Bertolín estamos buscando Ingeniero/a Civil/Obras Publicas y/o Ingeniero/a de Caminos para unirse a nuestro departamento de Desarrollo de Negocio.
¿Qué harás?
Revisarás y supervisarás proyectos para garantizar su viabilidad técnica y económica, incluyendo la redacción de proyectos de urbanización y su documentación asociadaGestionarás el suelo y analizarás nuevas oportunidades de negocio.Desarrollarás proyectos de construcción desde su fase inicial, haciendo el seguimiento de la obra hasta su completa finalización y entrega.Gestionaras con las diferentes administraciones locales, autonómicas y estatales.Colaborarás con equipos multidisciplinares para garantizar la excelencia en cada fase.
¿Qué buscamos?
Titulación universitaria en Ingeniería en Obras Públicas, Ingeniero Civil, Ingeniero Caminos Canales y Puertos.Experiencia mínima de 5 años en empresa en puestos similares.Capacidad de análisis y orientación a resultados.Conocimientos de Paquete Office, Navision, Autocad y Presto.
¿Qué ofrecemos?
Contrato indefinido y estabilidad laboral.Jornada intensiva en verano para que puedas disfrutar al máximo de tu tiempo libre.Desarrollo y formación profesional
¿Dónde trabajarás?
En nuestras oficinas ubicadas en el Parque Tecnológico de Paterna, València.
¿Cómo aplicar?
Si estás interesado/a en esta oportunidad, no dudes en inscribirte. ¡Estamos deseando conocerte!
Sobre Nosotros
Somos una empresa líder en el sector de la construcción, con una sólida trayectoria y reputación. Nos caracterizamos por la seriedad, la calidad y la capacidad de realizar proyectos de gran envergadura y complejidad.En nuestra empresa, creemos en el valor de las personas y nos comprometemos a ofrecer un entorno de trabajo donde puedas desarrollar todo tu potencial y crecer profesionalmente.
Compromiso con la Igualdad
Valoramos la diversidad y creemos firmemente en la igualdad de oportunidades para todos. Nuestro proceso de selección respeta la igualdad de trato y no discriminación por género, discapacidad, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra condición personal o social. Nos esforzamos por crear un ambiente inclusivo y respetuoso donde cada individuo pueda aportar lo mejor de sí mismo y sentirse valorado. Fomentamos la diversidad en nuestro equipo porque estamos convencidos de que diferentes perspectivas y experiencias enriquecen nuestro trabajo y nos permiten ofrecer soluciones más innovadoras y efectivas.