Quiénes somosGrupOlivamotor es uno de los principales grupos de automoción de la provincia de Tarragona y Girona, un referente en el sector con más de 50 años de experiencia. Actualmente nos encontramos en fase de expansión y buscamos incorporar talento para nuestra nueva oficina en Barcelona.
Tu rolBuscamos un/a Rental Agent con iniciativa, organización y trabajo en equipo que tenga ganas de iniciar un plan de carrera con nosotros.
Tareas
Atención al cliente para información, reservas, contratos, contratación de extras, etc.
Formalización de contratos de alquiler de vehículos.
Cobro a clientes por alquileres, daños, combustible o extras de su contrato.
Inspecciones de entrega y devolución de los vehículos.
Limpieza y preparación de vehículos.
Repostaje de vehículos.
Facturación de alquileres internos.
Seguimiento del estado de la flota (kilometraje, daños, reparaciones, mantenimiento...).
Información a las autoridades de los alquileres realizados en el día.
Registro de altas y bajas de la flota.
Seguimiento de contratos de larga duración y suscripciones.
Planificación de la flota según demanda.
Transporte de clientes en shuttle.
Realizar transfers de cliente de Aeropuerto de Girona (ocasionalmente).
Posicionamiento de coches en puntos de entrega como delivery a clientes (ocasionalmente).
Perfil
Experiencia de al menos 2 años en puesto similar o en puestos de atención al cliente.
Formación en gestión comercial y marketing o similar.
Conocimiento avanzado de Pack Office.
Imprescindible carnet de conducir.
Inglés (requerido). Se valorarán otros idiomas.
Qué ofrecemos
Estabilidad laboral: contrato indefinido.
Salario competitivo.
Descuentos especiales en compra y financiación de coches de principales marcas del mercado, así como en servicios posventa.
Descuentos y beneficios con partners.
Beneficios
Horario: 40h/semana de Lunes a Domingo rotativo de 4+4 horas de 07:00 a 24:00. Dos días de descanso semanales con un fin de semana libre al mes. Vacaciones a disfrutar entre 1 de enero y 30 de junio (excepto Semana Santa) y del 1 de septiembre al 20 de diciembre.
Salud: Descuento en póliza de seguro de salud con los mejores precios del mercado. Revisión médica periódica para trabajadores.
Desarrollo personal y profesional: Performance review periódica. Acceso a formación.
Sostenibilidad social y medioambiental: Apoyo al empleo inclusivo y juvenil. Compromiso con la reducción de la huella de carbono y acciones de compensación.
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