Técnico/a Relaciones Laborales - RRHH, España
Ubicación: España
MISIÓN: Realizar el asesoramiento derivado del cumplimiento de la legislación laboral vigente y la aplicación del régimen disciplinario, así como las gestiones con la RLT.
FUNCIONES A DESARROLLAR:
* Dar cumplimiento al art. 64 ET, facilitando documentación a los delegados de personal y comités de empresa, estableciendo reuniones legales, entregando documentación mensual y trimestral, convocando reuniones y revisando acciones, además de comunicar y gestionar datos relacionados con planes de formación e igualdad.
* Estudio y confección de cartas de despido, escritos técnico-administrativos y gestión de aspectos disciplinarios del personal, incluyendo cartas de mejora, amonestaciones o sanciones.
* Consulta, estudio y actualización de Convenios Colectivos y normativa laboral respecto a derechos y deberes de los empleados y aspectos contractuales, incluyendo permisos, excedencias, licencias, vacaciones, periodos de prueba, horas extra y categorías profesionales.
* Preparación, seguimiento y control de conciliaciones y juicios laborales.
* Asesoramiento jurídico-laboral integral en Derecho Individual, Colectivo, Seguridad Social, entre otros.
REQUISITOS: Formación superior en Derecho, RRLL, o similar. Se valorará especialización y/o Máster en RRHH o jurídico-laboral. Experiencia de 2-3 años en despachos de abogados en asesoría jurídica laboral o en relaciones laborales de RRHH.
CONDICIONES:
* Centro de trabajo: Paseo Club Deportivo, 1 - La Finca, Pozuelo.
* Horario flexible: Lunes a Jueves de 08:30 a 18:00, Viernes de 08:30 a 15:00.
* Jornada intensiva en julio y agosto: 08:30 a 15:00.
* Teletrabajo: 40% trimestral.
* Salario bruto anual con un 10% de variable por objetivos.
En HomeServe valoramos el talento y la igualdad de oportunidades, evaluando todas las candidaturas sin discriminación por género, origen, etnia, religión, edad, orientación sexual, identidad, capacidad u otras características individuales.
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