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Descripción del trabajo
Descripción de la oferta
Para importante empresa del sector retail y ubicada en Terrassa, estamos en búsqueda de un / a responsable de recruitment. Sus funciones, más detalladas a continuación, serán la captación, el análisis y el mantenimiento de talento para conseguir los objetivos del Plan de Expansión y Crecimiento de nuestro cliente, tanto a nivel regional como nacional.
Funciones :
* Gestión íntegra de los procesos de selección asignados.
* Búsqueda (publicación en portales de empleo y búsqueda activa), entrevista y selección de perfiles.
* Informar a los responsables funcionales de la empresa de la situación de los procesos de selección.
* Dar cumplimiento del plan de crecimiento establecido por Dirección.
* Seguimiento de los procesos de selección hasta el cierre de los mismos.
* Colaborar con las políticas de formación y mantenimiento del talento en la empresa.
Se requiere :
* Persona apasionada por su trabajo.
* Persona metódica, organizada, proactiva, con don de gentes y con ambición de desarrollarse en el sector de la selección de personal y los RRHH.
Se valorará especialmente (no es necesario) :
* Experiencia en la captación de perfiles del sector retail / comercial.
Se ofrece :
* Formar parte de una empresa y de un equipo dinámicos y en continuo crecimiento.
* Oportunidad de formar parte de una empresa sólida con más de 20 años de experiencia y en expansión.
* Incorporación inmediata.
* Contrato indefinido con 1 mes de prueba.
* Formación continua a cargo de la empresa.
* Muy buen ambiente laboral.
* Horario : L-V de 09:00 a 18:00.
* Flexibilidad horaria.
* Salario a convenir según experiencia aportada.
* Pluses salariales en función del cumplimiento.
Estudios mínimos
* Licenciatura o Grado Universitario en Psicología, Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo y/o Administración y Dirección de Empresas.
* Se valorará positivamente : Máster en RRHH y/o Relaciones Laborales.
Experiencia mínima
* Experiencia mínima de 4-5 años realizando tareas similares a las descritas de selección de personal, headhunting, recruiting y/o similares.
Idiomas mínimos
* Catalán y castellano perfectamente hablados y escritos.
* Se valorará especialmente fluidez con otros idiomas.
Inscribirse en la oferta
* Comercio al detalle
* Barcelona, España
* Contrato
* Indefinido
* Jornada completa
* Salario bruto fijo no especificado
* Salario variable :
#J-18808-Ljbffr