Te apasionan los entornos globales, el contacto con el cliente y la tecnología aplicada a la construcción?
En STAC somos lideres en soluciones para cerramientos de aluminio y PVC, más que una empresa somos vanguardia, creatividad y responsabilidad. Nacemos en Padrón, A Coruña en 2001, con una facturación superior a los 200 millones de euros en la actualidad, un equipo de más de 540 personas y con presencia en mercados internacionales por encima de 80 países.
Somos una empresa en expansión internacional, especializada en:
Herrajes para puertas y ventanas de aluminio y PVC.
Servicios industriales a través de STAC Industry, colaborando con clientes en la industrialización de proyectos .
ESTAMOS BUSCANDO INGENIERO/A JUNIOR DE PLANIFICACIÓN
Tras un periodo de formación y acogida tus funciones serán:
Analizar datos relativos a producción, consumos de materias primas, productividad, eficiencia y costes.
Participar en la elaboración de informes de seguimiento y propuestas de mejora basadas en datos.
Colaborar en el diseño y mantenimiento de herramientas de planificación y análisis.
Apoyar al equipo en la definición de indicadores clave (KPIs) y cuadros de mando.
Estar presente en planta de forma regular para conocer los procesos, obtener información de primera mano y contrastar datos.
Colaborar con otros departamentos (producción, compras, calidad, etc.) para alinear información y prioridades.
Grado en Ingeniería en Organización Industrial, Tecnologías Industriales o similar.
Interés por el análisis de datos y por entender cómo se relacionan los distintos elementos del proceso productivo.
Buen manejo de Excel y herramientas de análisis de datos (Power BI, SQL, etc., valorable).
Capacidad para trabajar en equipo, comunicarse con diferentes áreas y aprender en entorno industrial.
No es necesario aportar experiencia previa; buscamos una persona junior con potencial y ganas de aprender.
Importante: buscamos un perfil analítico y curioso, no centrado en metodologías de Lean Manufacturing o mejora continua clásica.
¿Trabajar en un entorno joven y colaborativo que te ayudará a desarrollar nuevas competencias.
Proyecto estable, de futuro dentro de una empresa en constante crecimiento con una media superior al 25% anual en sus 22 años de recorrido y con posibilidad real de desarrollo profesional dentro de un equipo internacional y multidisciplinar.
Plan interno de formación: cursos de idiomas internaciones (inglés y francés), software de diseño industrial (SolidWorks, Revit, etc.) y aplicaciones informáticas (Excel, BI, etc.); entre otras formaciones internas.
Retribución flexible: seguro médico, cheque restaurante, guardería, transporte.
Actividades Team Building: eventos deportivos, sociales para personas trabajadoras y familia.
¡Únete a este proyecto con ambiente joven y dinámico; Esta empresa tiene un firme compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo y la ocupación laboral. Una discapacidad o un problema de salud no debe ser un obstáculo para participar en un procedimiento de selección. STAC respeta el principio de inclusión en los procedimientos de selección y ofrece a todos los candidatos las mismas oportunidades de demostrar sus competencias en igualdad de condiciones al detectar y eliminar las barreras y obstáculos que puedas surgir en función de una discapacidad o problema de salud.