Publicada el 19 junio
Misión del puesto
Desde KENOS Technology buscamos un/a Arquitecto/a Software con mínimo 5 años de experiencia y modalidad híbrida en Madrid.
Buscamos incorporar un perfil senior con experiencia en diseño y evolución de arquitecturas modernas basadas en microservicios para un proyecto estratégico dentro del sector asegurador. La persona seleccionada participará en la definición de soluciones técnicas, toma de decisiones arquitectónicas y acompañamiento a equipos de desarrollo en entornos cloud.
Funciones:
- Diseño y definición de arquitecturas de microservicios basadas en tecnologías Spring.
- Participación en la evolución de soluciones de procesamiento batch e integración de datos .
- Liderazgo técnico y soporte a equipos de desarrollo.
- Definición de buenas prácticas, estándares y modelos de desarrollo.
- Participación en despliegues sobre plataformas cloud (OpenShift) .
- Integración con herramientas de monitorización, logging y observabilidad.
- Colaboración en entornos ágiles con distintos stakeholders.
Requisitos:
+5 años de experiencia en desarrollo y arquitectura software.
Experiencia sólida en:
- Spring Boot, Spring Data y Spring Cloud
- Arquitectura de microservicios
Experiencia en:
- Spring Batch / Spring Integration
- Entornos OpenShift o Kubernetes
Conocimientos en:
- Persistencia de datos (JDBC, modelado de datos, serialización)
Experiencia en herramientas de observabilidad (Grafana, Dynatrace o similares).
Experiencia en testing (JUnit, Mockito u otros frameworks).
Capacidad de diseño arquitectónico y visión técnica global.
Deseables:
- Experiencia con PEGA (BPM / Case Management)
- Conocimientos en Red Hat Data Grid
- Experiencia en Angular / frontend moderno
- Experiencia en herramientas QA (Jacoco, Kiuwan)
- Nivel de inglés medio
¿Qué ofrecemos?
- Posición híbrida en Madrid.
- Contrato indefinido: Para brindar estabilidad laboral.
- Flexibilidad horaria y Jornada intensiva en los meses de julio y agosto y los viernes.
- Recompensas por referidos: Incentivos por recomendar a nuevos talentos.
- Remuneración flexible: Opción de elegir entre diferentes beneficios, como tickets de restaurante, seguro de salud, tarjeta de transporte o tickets de guardería.
- Servicio de psicoterapia subvencionado.
- Formación continua: Oportunidades de desarrollo profesional y aprendizaje.
- Seguimiento personalizado: Acompañamiento en tu desarrollo profesional.
